futureofwork

Sự lo ngại ngày càng tăng về tác động của AI: Điều này có ý nghĩa gì đối với nền kinh tế, việc làm và tương lai của chúng ta?

Một cuộc khảo sát gần đây của Gallup cho thấy khi người Mỹ tìm hiểu thêm về trí tuệ nhân tạo, niềm tin của họ vào công nghệ này giảm xuống. Đây không phải là thái độ chống công nghệ; đó là việc hiểu rõ những hệ quả thực sự của việc ngày càng dựa nhiều hơn vào AI.

#AIandEconomy #DigitalFuture

Hãy tưởng tượng một nhà máy sản xuất 90% số hàng hóa bằng máy móc và chỉ 10% bằng lao động con người. Nếu các máy bị hỏng hoặc mất đi chương trình của mình thì điều gì sẽ xảy ra? Trong một thế giới nơi AI ngày càng đảm nhiệm nhiều nhiệm vụ hơn, người lao động con người sẽ ra sao?

#AutomationImpact

Đây không phải là một kịch bản giả định. Một nghiên cứu cho thấy 1 trong 5 công ty ở Mỹ đã đang sử dụng AI để quyết định tuyển dụng và sa thải. Khi ảnh hưởng của AI ngày càng lớn, nhiều người lao động hoàn toàn có lý do để lo lắng về việc mất việc hoặc bị giảm vai trò.

#FutureOfWork

Vậy chúng ta có thể làm gì để thích nghi với tương lai do AI dẫn dắt? Đã đến lúc cần nhìn kỹ hơn vào khả năng vững vàng về tài chính, giáo dục và sự phát triển nghề nghiệp của chính mình. Hãy linh hoạt, luôn cập nhật, và cùng nhau trao quyền để mỗi người có thể phát triển trong một thế giới do AI thúc đẩy. Theo bạn, tác động lớn nhất của AI đối với lực lượng lao động là gì?

Bước đẩy AI mới nhất của Google làm nổi bật một câu hỏi mà toàn bộ ngành công nghệ không thể tiếp tục né tránh: nếu AI tạo ra lợi nhuận kỷ lục, liệu nhân viên cũng nên được bảo vệ mạnh mẽ hơn thay vì phải đối mặt với nhiều bất định hơn?
Theo thông tin, hơn 4.500 nhân viên Google đã ký đơn kiến nghị kêu gọi có các biện pháp bảo vệ sa thải tốt hơn, khoản trợ cấp thôi việc được đảm bảo, các lựa chọn mua lại tự nguyện và các đánh giá hiệu suất công bằng hơn. Thông điệp của họ rất rõ ràng: đổi mới không nên đánh đổi bằng sự mất an của những người tạo ra nó.
AI đang biến việc phát triển phần mềm, thiết kế, hỗ trợ khách hàng và nghiên cứu diễn ra nhanh hơn bao giờ hết. Nhưng các công ty dẫn đầu quá trình chuyển đổi này sẽ không chỉ được đánh giá dựa trên mức độ AI của họ mạnh đến đâu, mà còn dựa trên việc họ đối xử với lực lượng lao động của mình một cách có trách nhiệm như thế nào.
Tương lai của AI nên được xây dựng trên cả đổi mới và niềm tin. Thách thức thực sự không phải là thay thế con người bằng AI. Mà là tạo ra một tương lai nơi con người và AI cùng phát triển song hành.
Bạn nghĩ AI nên mở rộng cơ hội cho người lao động hay chủ yếu chỉ nhằm cải thiện hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp? #AI #Google #Technology #FutureOfWork #INNOVATION

$AI IS THE MOST VALUABLE SKILL FOR THE NEXT DECADE ACCORDING TO THIS FORMER OPENAI RESEARCHER 🔥

Phil Chen, cựu nhà nghiên cứu OpenAI và kỹ sư DeepMind, cho rằng khi AI dần làm chủ các tác vụ có thể đo lường, thì khả năng nhận ra những vấn đề thực sự quan trọng sẽ trở thành kỹ năng hiếm nhất. Ông khuyên hãy đầu tư thời gian, các mối quan hệ và danh tiếng — những tài sản khó để sao chép hơn tiền bạc.

Các kỳ thi đánh giá khả năng thực thi, nhưng giá trị thực nằm ở phán đoán và phân bổ nguồn lực. Sự lựa chọn khôn ngoan nhất là đặt cược vào sự sáng tạo của con người và các quyết định dài hạn, chứ không phải hiệu suất.

Bạn đang giải quyết vấn đề gì mà AI không thể xác định hàm số mất mát cho?

Không phải lời khuyên tài chính. Luôn quản lý rủi ro của bạn.

#AI #FutureOfWork #CareerAdvice #LongTermThinking

💎

⚠️ Rủi ro tài chính lớn nhất trong đời bạn? Bỏ qua AI vào năm 2026 🧠💼
Trong bối cảnh kinh tế hiện tại, mối nguy hiểm nghiêm trọng nhất cho ví tiền của bạn không phải là sự biến động của thị trường, mà là sự lỗi thời của kỹ năng của bạn. Trí tuệ nhân tạo đã trở thành phần mềm tiêu chuẩn trong giao dịch toàn cầu. 🚀📊
✅ Thực tế: Các vị trí công việc không biến mất vì AI; chúng được chiếm lĩnh bởi những chuyên gia sản xuất nhanh gấp ba lần khi sử dụng nó. Thành thạo nó không còn là lợi thế cạnh tranh, mà là yêu cầu sinh tồn tài chính.
✅ Cách tiếp cận crypto: Trong Web3, việc sử dụng AI để lọc dữ liệu, kiểm toán hợp đồng thông minh và tối ưu hóa quy trình làm việc mang lại cho bạn lợi thế không đối xứng so với giao dịch truyền thống.
Bạn có đang sử dụng công nghệ để tăng thu nhập của mình hay vẫn giao dịch theo quy tắc của hệ thống cũ? Hãy cho tôi biết ý kiến của bạn bên dưới! 👇
#artificialintelligence #FutureOfWork #cryptoeducation #TradingTips #Innovation #Binance

​🚀 Phổ tiến hóa của AI

​Nếu bạn hoàn toàn không dùng AI... Bạn chẳng hề biết ChatGPT miễn phí đã có thể làm cho bạn những gì.

​Nếu bạn chỉ dùng phiên bản miễn phí... Bạn không hề nắm được phiên bản Plus trả phí mang tính đột phá đến thế nào.

​Nếu bạn đang dùng gói trả phí tiêu chuẩn... Bạn thậm chí không thể hình dung sức mạnh mà Bản Doanh nghiệp (Business Edition) mang lại lớn đến mức nào.

​Nếu bạn đang chạy trên gói Business... Codex Maximum đang hoạt động vượt xa trí tưởng tượng của bạn!

​Và nếu bạn nghĩ rằng bạn đã làm chủ Codex... Bạn vẫn chưa nhận ra những nhà xây dựng hàng đầu trên thế giới hiện đang đạt được gì với nó.

​💡 Thức tỉnh đi! Hãy theo chân những nhà xây dựng và nhà đổi mới thực thụ trên X.

​Mọi người đang liên tục định hình lại thế giới ngày và đêm trong khi bạn ngủ. 🔥

​#artificialintelligence #chatgpt #AI #TechTrends #FutureOfWork

🤖 Elon Musk dự đoán lập trình truyền thống sẽ biến mất trước cuối năm!

Elon Musk cho biết trí tuệ nhân tạo sẽ khiến nhu cầu về các lập trình viên con người trở nên không cần thiết, nhờ khả năng tạo ra mã nhị phân hiệu quả một cách trực tiếp. Dự đoán này đặt ra những câu hỏi về tương lai của các công việc lập trình và tác động của AI đối với thị trường lao động công nghệ nói chung.

━━━━━━━━━━━━━━
📊 Tác động: 📈 Cao
🏷️ OTHER

#ElonMusk #AI #Programming #FutureOfWork #Tech

🔗 Nguồn: https://dailyhodl.com/2026/07/18/elon-musk-says-traditional-coding-may-be-obsolete-by-years-end/

Tương lai của tài trợ thương mại vừa trở nên thông minh hơn rất nhiều

Bạn có biết rằng tài trợ thương mại truyền thống thường bị mắc kẹt trong “vũng lầy” giấy tờ, làm chậm dòng tiền và hạn chế khả năng tiếp cận tín dụng không? Tin tốt là sự thay đổi đang đến, nhờ vào sự đổi mới từ blockchain. Trong một thử nghiệm đột phá, tập đoàn thương mại của Hàn Quốc POSCO International và LG CNS đang sử dụng mạng Injective để mã hóa (token hóa) các hóa đơn thương mại trực tiếp - về cơ bản là đưa tài trợ thương mại lên blockchain!

Việc token hóa hóa đơn sẽ giúp dễ dàng hơn trong việc số hóa và xác minh các giao dịch thương mại, giảm bớt giấy tờ và tăng hiệu quả. Nó giống như chuyển từ thư gửi bưu điện sang email, nhưng áp dụng cho hóa đơn. Thử nghiệm này là một dấu hiệu khác cho thấy các “làn đường” blockchain đang đi sâu hơn vào tài chính doanh nghiệp, và tiềm năng của nó là rất lớn đối với doanh nghiệp và các nhà giao dịch.

Điểm rút ra: đây mới chỉ là khởi đầu của một kỷ nguyên mới trong tài trợ thương mại, và điều quan trọng là chúng ta phải đi trước xu hướng. Theo bạn, điều này có ý nghĩa gì đối với tương lai của tài trợ thương mại?

#BlockchainFinance #DigitalTradeInvoicing #FutureOfWork

CEO Nvidia Jensen Huang vừa nói thẳng:

“AI sẽ biến đổi mọi ngành công nghiệp, vận hành mọi công ty, và được xây dựng bởi mọi quốc gia.”

Ông ấy không còn nói về AI như một công cụ chuyên biệt nữa. Ông đang định vị AI như một lớp nền tảng tiếp theo của nền kinh tế toàn cầu, theo cách mà điện hoặc internet đã trở thành.

Nếu ông ấy đúng, các quốc gia và công ty nào di chuyển nhanh nhất về hạ tầng và nhân tài sẽ vượt xa.

Còn những bên do dự sẽ phải dành cả thập kỷ tiếp theo để cố bắt kịp.

Bạn có đồng ý với tầm nhìn này không?

#Nvidia #JensenHuang #AI #FutureOfWork $NVDA.US #rsshanto

AI sẽ không lấy việc của bạn.

Sẽ có người sử dụng AI để làm việc đó.

Những người giành chiến thắng vào năm 2026 không phải là người thông minh nhất.
Họ là những người nhanh nhất với ChatGPT, Claude và tự động hóa.

Tôi cắt giảm 10 giờ công việc xuống còn 1 giờ.
Vẫn cùng đầu ra. Tốc độ nhanh gấp 10 lần.

Câu hỏi không phải "AI sẽ thay thế tôi chứ?"
Mà là "Tôi có thể học cách sử dụng nó nhanh đến mức nào?"

Bạn muốn tự động hóa tác vụ nào với AI? 👇
#AI #ChatGPT #FutureOfWork #tech #Automation #Entrepreneur #2026

🤖 🏢 Liệu sự kết thúc của các Tập đoàn? Các doanh nghiệp sẽ trở thành tác nhân AI, theo CEO của Circle 🌍 💸

CEO của Circle, Jeremy Allaire, đã đăng một bài luận cá nhân trong đó khẳng định rằng các doanh nghiệp truyền thống sẽ tan rã thành các mạng lưới tác nhân AI tự chủ 🧠💼.

🔍 Các trụ cột của quá trình chuyển đổi:

🆔 Danh tính có thể xác thực: Để vận hành an toàn, các tác nhân AI sẽ cần những hệ thống xác thực tiên tiến để kiểm chứng các hành động của chúng trên mạng 🛡️.

⚡ Tiền tức thời: Giao dịch giữa các máy móc sẽ cần tiền kỹ thuật số thanh toán ngay lập tức, qua đó đưa các stablecoin (tiền mã hóa ổn định) trở thành động cơ tài chính của kỷ nguyên này 💰.

Theo Allaire, sự biến hình này sẽ tạo ra một hệ thống doanh nghiệp hiệu quả và nhanh hơn theo cấp số nhân 📈⚙️.

💬 Bạn có tưởng tượng một thị trường bị chi phối bởi các doanh nghiệp được vận hành 100% bởi các tác nhân AI không? Hãy bình luận bên dưới! 👇🔥
$BTC
$ETH
$BNB

#JeremyAllaire #ArtificialIntelligence #Stablecoins #CryptoNews #FutureOfWork

BỊ ĐẬP NÁT.

Các nhà lãnh đạo ngân hàng trung ương châu Âu vừa PHÁ VỠ quan niệm rằng các quy định về AI không phải là ưu tiên, vạch trần một thực tế phũ phàng: tiến bộ AI nhanh chóng đã vượt xa tiến độ xây dựng quy định hiện hành, khiến thị trường tài chính phải đối mặt với những rủi ro tàn khốc. #RegulatoryShift #AIInTheWild

Sự thừa nhận mang tính lịch sử này có nghĩa là một điều: toàn bộ thị trường crypto phải chuẩn bị cho những hệ quả của quyền lực AI không được kiểm soát. #FutureOfWork

Liệu bạn có sẵn sàng thích nghi khi “con nước lũ” ập đến không? Hãy tham gia cuộc trò chuyện và bắt đầu giao dịch trên Binance Square ngay bây giờ. Quan điểm của bạn về bối cảnh quy định pháp lý đang thay đổi là gì?

Chưa được xác thực, nhưng đáng để theo dõi. 👀

Có thể có điều gì lớn đang diễn ra phía sau.

Trong vài tháng qua, các công cụ AI đã âm thầm chuyển từ một xu hướng ngách thành một phong trào toàn cầu. Các nhà sáng tạo nội dung đang sản xuất trong vài phút những gì trước đây tốn cả ngày. Các doanh nghiệp nhỏ đang cạnh tranh với các công ty lớn chỉ bằng cách sử dụng quy trình làm việc dựa trên AI.

Hầu hết mọi người vẫn nghĩ AI chỉ là một chatbot.

Họ có thể đang đánh giá thấp những gì sắp xảy ra.

Nếu tốc độ này tiếp tục, những người thắng lớn nhất trong thập kỷ tới có thể không phải là những người có nhiều tiền nhất...

Có thể là những người học nhanh nhất.

🚀 AI không chờ đợi.

Câu hỏi là: Bạn có đang chuẩn bị không?

💬 Công cụ AI hữu ích nhất mà bạn đã phát hiện ra trong năm nay là gì?

👇 Chia sẻ bên dưới.

#artificialintelligence #BinanceSquareFamily #DigitalMarketing #FutureOfWork #CryptoCommunity

Tương lai đang ở ngay trước cửa.

Tesla Optimus không chỉ là một robot — nó đánh dấu giai đoạn tiếp theo của AI, tự động hóa và sự hợp tác giữa con người và máy móc.

Robot hình người có thể thay đổi cách sống, nơi làm việc, ngành công nghiệp, và dịch vụ công. Nhưng sự chuyển mình này cũng sẽ đòi hỏi sự suy nghĩ nghiêm túc về việc làm, đạo đức, an toàn và quy định.

Công nghệ đang phát triển nhanh chóng. Quản lý không được chậm chạp.

#AI #Robotics #TeslaOptimus #Automation #FutureOfWork

🚨 Trung Quốc vạch ra ranh giới mới cho kỷ nguyên trí tuệ nhân tạo

Trong một bước đi đáng chú ý, các tòa án Trung Quốc đã đưa ra phán quyết khẳng định rằng việc thay thế nhân viên bằng trí tuệ nhân tạo không phải là lý do tự động để giảm lương hoặc chấm dứt hợp đồng lao động.

⚖️ Trong một vụ án, một công ty đã giảm lương của một nhân viên từ 25,000 Nhân dân tệ xuống 15,000 Nhân dân tệ với lý do rằng trí tuệ nhân tạo đã có thể thực hiện các nhiệm vụ của anh ta, trước khi chấm dứt hợp đồng của anh sau khi anh từ chối quyết định này. Tòa án đã coi hành động này là trái pháp luật.

Trong một vụ án khác ở Bắc Kinh, một công việc đã được thay thế hoàn toàn bằng tự động hóa, nhưng phán quyết vẫn đi theo cùng một hướng:
Việc áp dụng trí tuệ nhân tạo là một quyết định quản lý, không phải là một tình huống ngoài ý muốn của công ty.

📌 Thông điệp rất rõ ràng:

Các công ty không thể đổ chi phí chuyển đổi sang trí tuệ nhân tạo cho nhân viên.

💡 Thay vì sa thải, các tòa án đã nhấn mạnh sự cần thiết phải:

Đào tạo lại nhân viên
hoặc chuyển họ sang các công việc khác
hoặc cung cấp bồi thường công bằng

🌍 Ngược lại, thế giới đang chứng kiến một làn sóng chuyển đổi lớn trong thị trường lao động, với việc các công ty ngày càng phụ thuộc vào tự động hóa và công nghệ thông minh để cải thiện hiệu quả và giảm chi phí.

📉 Sự chuyển đổi này không chỉ thay đổi cách làm việc, mà còn tái định hình mối quan hệ giữa các công ty và nhân viên, mở ra một cuộc thảo luận rộng rãi hơn về tương lai của các công việc.

#Aİ #artificialintelligence #FutureOfWork #technews #Automation

📊 Đây là những đồng coin đang tăng mạnh: 👇

💎 $BR

💎 $B

💎 $UB