Владельцы малого бизнеса уже три месяца твердят одно и то же: найти нормальных работников — главная головная боль. Теперь 26% говорят, что качество рабочей силы — их самая большая проблема, что на 3 процентных пункта больше, чем всего месяц назад.

Инфляция и слабые продажи делят второе место, но теперь это уже не главная тема.

Дело не в расходах на зарплаты. Дело в компетентности. Навыках. Надёжности. Самых базовых вещах.

Когда не удаётся укомплектовать штат, невозможно расти. Приходится отказываться от заказов. Сотрудники, которые у вас есть, выгорают. Проблемы накапливаются и усугубляются.

Тем временем заголовки зациклены на снижении ставок и мягкой посадке экономики. Но если малый бизнес не может найти людей, которые действительно умеют работать, всё это мало что значит.