Уволившиеся с работы просто упали до 10,5% безработных в сентябре — с 13,1% в предыдущем месяце.

Это не небольшое изменение. Когда люди перестают увольняться добровольно, это говорит кое-что об их уверенности — или о ее отсутствии. Они держатся за то, что имеют, потому что следующая возможность кажется менее определенной.

Такие сдвиги происходят тихо, но громко отдаются последствиями. Меньше людей уходят с работы — меньше текучести, меньше давления на зарплаты и рынок труда, который остывает, не разваливаясь.

Это еще и напоминание: экономика не включается по заголовку. Она держится на миллионах отдельных решений — принимаемых на кухнях и в офисных кабинетах — оставаться или уходить.