Nvidia официально вступает в эпоху после Дженсена Хуанга: кто его сменит?
12 ноября Nvidia объявила, что Дженсен Хуанг немедленно уходит с постов президента, генерального директора и члена совета директоров, завершив 33-летнее руководство компанией
Совет директоров назначил действующего финансового директора Колетт Кресс временным генеральным директором, сохранив за ней должность финансового директора
Также Харви К. Джонс был назначен первым в истории компании председателем совета директоров
Начался поиск постоянного генерального директора; рассматриваются как внутренние, так и внешние кандидаты
Ранее стало известно, что Хуанг неоднократно изменял жене, что побудило совет директоров начать расследование
У компании давно нет чёткого плана преемственности. Сам Хуанг однажды публично заявил, что не верит в формальные процедуры преемственности и надеется, что следующий генеральный директор уже работает в компании
В числе наиболее вероятных кандидатов часто называют несколько имён
Колетт Кресс: временно исполняет обязанности генерального директора; пришла в компанию в 2013 году и уже 13 лет занимает должность финансового директора. У неё большой опыт в финансах и операционной деятельности, и она хорошо известна на рынке, но её техническая подготовка сравнительно слаба
Ян Бак: руководит направлениями гипермасштабируемых вычислений и высокопроизводительных вычислений и является одним из ключевых разработчиков CUDA. У него солидный технический опыт, и он неоднократно занимал лидирующие позиции на рынках прогнозов, таких как Polymarket
Рене Хаас: генеральный директор Arm, ранее около семи лет работал в Nvidia; его преимущества — связи в отрасли и отношения с клиентами
Тим Кук: его кандидатуру публично предложил Трамп, назвав это «легендой, сменяющей легенду», однако возраст Кука и его нынешняя должность могут стать препятствиями
Среди других возможных внешних кандидатов называют Лизу Су из AMD и бывших руководителей Intel. Упоминался также сооснователь Крис Малаховски, однако его кандидатура считается маловероятной
Совет директоров чётко заявил, что официально не нанимал фирму по поиску руководителей и не обращался официально ни к одному из кандидатов
Внезапный конец 33-летней модели «компании одного человека» означает, что Nvidia должна найти человека, способного взять на себя ответственность сразу за несколько направлений, включая технологии, отношения с клиентами, связи с Вашингтоном и цепочки поставок
Честно говоря, трудно сказать, кто действительно сможет занять место, которое освободит Хуанг, но, по-моему, шансы на то, что компанию возглавит человек со стороны, почти нулевые. Думаю, скорее всего, это будет Ян Бак — в конце концов, он фаворит на рынках прогнозов
