Оригинал ｜ Odaily, ежедневная газета Planet（@OdailyChina）
Автор｜Golem（@web3_golem）
Не успела утихнуть одна история, как разгорелась другая. Скандал с романом Дженсена Хуанга и Элис Хуанг, руководителем сингапурской компании Megaspeed, занимающейся центрами обработки данных, ещё не был окончательно улажен, как СМИ раскрыли его второй внебрачный роман. По сообщению The New York Times, у Хуанга также был роман с Кимберли Пауэлл, замужней руководительницей из его компании.
Ещё серьёзнее то, что из-за продолжающихся скандалов с несколькими внебрачными связями утратило силу и прежнее заявление Nvidia о том, что этот инцидент не помешает Хуангу оставаться генеральным директором компании. По сообщению The Wall Street Journal, совет директоров Nvidia рассматривает возможность провести заседание в среду по местному времени, чтобы обсудить дальнейшую судьбу Хуанга. Также рассматривается вариант сначала назначить временного руководителя, а затем вместе с внешними организациями отобрать кандидатов на пост нового генерального директора.
Хотя решение совета директоров пока не принято, на рынке резко выросли ставки на уход или отстранение Дженсена Хуанга. По данным Polymarket, вероятность его ухода до 30 ноября 2026 года достигла 88%, а до 31 марта 2027 года — даже 93%.
Маск по-прежнему поддерживает Дженсена Хуанга. 12 ноября он ответил в соцсети на публикацию zerohedge «Илон, пожалуйста, найми Дженсена»: «Для меня это было бы честью».
Наложение двух негативных новостей быстро вызвало резкие колебания акций Nvidia. В среду торги завершились ростом на 2,87%, однако после закрытия акции Nvidia в какой-то момент упали более чем на 10%, а рыночная капитализация сократилась более чем на 300 миллиардов долларов. Это также потянуло вниз акции других компаний, связанных с ИИ: синхронно подешевели Intel, Dell Technologies и другие.
Возможно, рынок ещё не до конца осознал всю цепочку последствий, вызванных личной жизнью Дженсена Хуанга. Сам Хуанг и Nvidia пока публично не подтвердили и не опровергли слухи о второй внебрачной связи. Кроме того, у Nvidia и без того нет чёткого плана преемственности. Если Хуанга действительно вынудят уйти, временный преемник может не справиться с руководством компанией, что способно нанести бизнесу Nvidia и её акциям ещё больший ущерб.
Замужняя топ-менеджер на 15 лет младше Дженсена Хуанга
По последним данным The New York Times, женщиной, с которой у Дженсена Хуанга якобы была связь, является Кимберли Пауэлл, вице-президент Nvidia по здравоохранению. Издание сообщает, что в марте этого года, во время конференции разработчиков Nvidia GTC, их засняли за «интимным общением» в одном из отелей Сан-Хосе. Видео пока не появилось в интернете (очевидец снимал происходящее на телефон; охрана Хуанга вмешалась и попыталась добиться подписания соглашения о неразглашении). Сам Хуанг, Nvidia и Кимберли Пауэлл никак не прокомментировали эту ситуацию.
Кимберли Пауэлл
Кимберли Пауэлл 48 лет, она на 15 лет младше Дженсена Хуанга и входит в число примерно 60 руководителей, непосредственно ему подчинённых. Пауэлл пришла в Nvidia в 2008 году и работает в компании уже более 18 лет. Она сыграла ключевую роль в развитии медицинского направления Nvidia — от небольшого проекта на раннем этапе до крупного бизнеса. Сначала она занималась продвижением применения GPU в медицинской визуализации, а в 2017 году стала вице-президентом по здравоохранению и возглавила глобальное медицинское направление, включая применение ускоренных вычислений, ИИ и платформ визуализации в медицинской сфере.
По сообщениям СМИ, Кимберли Пауэлл замужем и воспитывает двоих детей. Во многих компаниях действуют правила, запрещающие сотрудникам вступать в неподобающие отношения друг с другом, особенно между руководителями и подчинёнными. Nvidia — не исключение: её кодекс поведения предписывает сотрудникам «избегать любых ситуаций, которые могут привести к конфликту», в том числе «личных отношений».
Если подтвердится, что Дженсен Хуанг, будучи генеральным директором Nvidia, сам нарушил корпоративный кодекс поведения, это нанесёт серьёзный ущерб репутации компании и её усилиям по формированию будущего руководства. Учитывая общие интересы компании, возможно, на этот раз Хуангу придётся уйти.
Дженсена Хуанга некем заменить
Но если Дженсен Хуанг действительно уйдёт, совету директоров Nvidia придётся столкнуться с ещё более сложным вопросом: кто займёт его место?
Внутри компании у Nvidia немало руководителей. Финансовый директор Колетт Кресс, исполнительный вице-президент по глобальным полевым операциям Джей Пури и исполнительный вице-президент по операционной деятельности Дебора Шоквист — опытные специалисты, много лет работающие в своих областях. Но вопрос о том, смогут ли они управлять Nvidia, и вопрос о том, смогут ли они заменить Дженсена Хуанга, — это разные вещи.
В Nvidia давно действует довольно необычная модель управления. По сообщениям, число руководителей, напрямую подчинявшихся Дженсену Хуангу, в какой-то момент достигало 55, а позднее составляло около 36. Благодаря этому в компании мало уровней управления и решения принимаются быстро. Но у этой структуры есть и обратная сторона: Хуанг оказался в центре всей системы управления. Руководители отдельных направлений способны самостоятельно вести свои участки работы, но никто, кроме Хуанга, не может координировать деятельность компании в целом.
В отличие от руководителей других крупных компаний, Дженсен Хуанг, похоже, никогда всерьёз не готовил чёткого плана преемственности. В одном из интервью он затрагивал вопрос о преемнике и говорил, что не разделяет традиционный подход к его подготовке. По мнению Хуанга, знания и опыт компании должны быть распределены между всей командой, а не сосредоточены у одного заранее назначенного преемника.
Для Nvidia Дженсен Хуанг незаменим. За последние три десятилетия он практически неотделим от компании: он не только её основатель, но и её главный публичный представитель. Его фирменная чёрная кожаная куртка стала неизменным атрибутом выступлений на технологических конференциях, отраслевых саммитах и государственных мероприятиях по всему миру. Презентует ли он новое поколение GPU, рассказывает о технологической стратегии Nvidia или обсуждает сотрудничество с правительствами разных стран и технологическими гигантами — лицом Nvidia всегда остаётся Хуанг.
Поэтому совету директоров нетрудно сменить руководителя, и преемник, возможно, сможет взять на себя повседневное управление. Но быстро перенять влияние Хуанга в отрасли и его способность привлекать внимание рынка будет, пожалуй, не так просто.
Для компании с рыночной капитализацией в несколько триллионов долларов, сильно зависящей от личного влияния своего основателя, смена генерального директора может означать необходимость заново оценить будущую стратегию Nvidia. Даже если бизнес компании не остановится сразу после ухода Хуанга, останется ли Nvidia без него прежней Nvidia?