На собеседовании в McKinsey тебя не экзаменуют — сначала 10 минут потренируйся в поединке с ИИ.
ИИ сыграет клиента и поговорит с тобой 10 минут, а партнёр будет наблюдать со стороны: ИИ не ставит оценку — это делает человек. Вот на что, по словам самого партнёра, обращают внимание: уловил ли ты ключевую информацию, не ринулся ли напролом с готовым ответом и умеешь ли реагировать на изменения.
ИИ в роли экзаменатора — это справедливее или страшнее?