Министерство труда США приостановило рассмотрение всех новых и находящихся на рассмотрении запросов на трудовую сертификацию для получения грин-карт для Microsoft, Adobe и шести компаний, занимающихся IT-аутсорсингом, по состоянию на четверг. Это является еще одной проблемой для иностранных специалистов в области технологий, стремящихся получить грин-карты, поскольку конкуренция за таланты в сфере искусственного интеллекта усиливается.

Заморозка очереди PERM

Объявленная приостановка направлена на PERM — процесс, который работодатели должны завершить, прежде чем принимать на работу иностранных граждан через иммиграционные визы в рамках программы на получение грин-карт, основанных на трудоустройстве. В заявлении PERM необходимо доказать, что трудоустройство иностранных работников не поставит работников США в невыгодное положение.

Помимо упомянутой выше компании, приостановка деятельности затронет такие компании, как Cognizant, Infosys, Tata Consultancy Services, Wipro, HCL Technologies и Capgemini.

Министр труда Кит Сандерлинг сообщил, что с 2009 года восемь компаний запросили почти три миллиона иностранных работников и получили более 100 000 сертификатов на постоянное трудоустройство.

Вице-президент Джей Ди Вэнс заявил, что запрет будет действовать, пока компании не изменят свою практику найма.

Чем это отличается от сентябрьского распоряжения по визам H-1B

Если исполнительный указ Трампа от 18 сентября касался ужесточения правил для виз H-1B, то нынешняя мера затрагивает вопрос получения постоянного вида на жительство.

Виза H-1B позволяет иностранцам работать в США по временной, но квалифицированной занятости, тогда как процедура PERM позволяет получить грин-карту. Ограничения как для H-1B, так и для PERM могут затруднить иностранным работникам построение долгосрочной карьеры в США.

Белый дом утверждает, что злоупотребления визами H-1B снижают заработную плату американцев, однако более широкие оценки не доказывают неправомерных действий со стороны какого-либо работодателя.

Обвинения Вэнса в адрес Microsoft и ответ компании

Вэнс обвинил Microsoft в злоупотреблении иммиграционными правилами на фоне увольнения американских работников.

Microsoft отвергла такую характеристику. По словам компании, около 80% недавно поданных ею заявок на визы H-1B касались уже работающих сотрудников. Новые сотрудники составляют лишь около 1% ее персонала в США. Компания также заявила, что платит работникам с визами H-1B столько же, сколько сопоставимым сотрудникам.

Обвинения прозвучали после расследования, начатого в июле в связи с подозрениями в мошенничестве с визами, краже заработной платы и торговле людьми. Тем не менее сами расследования не доказывают неправомерных действий со стороны всех компаний, которым грозит приостановка деятельности.

Почему время имеет значение в гонке за лидерство в сфере ИИ

Соединенные Штаты все больше зависят от иностранных исследователей, стремясь сохранить лидерство в области искусственного интеллекта, однако это становится все труднее. В докладе Стэнфордского университета за 2026 год подчеркнута зависимость Америки от иностранных выпускников по специальностям STEM, а также отмечены трудности с их удержанием.

Тем временем Китай сокращает отставание. Согласно недавнему исследованию Carnegie, в 2025 году 41% ведущих исследователей в области ИИ, попавших в выборку, работали в Китае, тогда как в США — 34%. Этот показатель снизился с 46% в 2022 году. Поскольку Китаю удается привлекать все большую долю ведущих специалистов, ужесточение миграционного контроля может еще сильнее осложнить положение американских научных организаций и компаний, конкурирующих за специалистов в области ИИ.

Ужесточение правил получения грин-карт в США: H-1B, PERM и глобальная гонка за талантами в сфере ИИ

Риск переноса рабочих мест за рубеж и последствия для криптоиндустрии

Исследователи Brookings предупреждают, что ужесточение иммиграционных правил может привести к переносу еще большего объема технологических работ за рубеж, в том числе в Индию, Китай и Канаду.

Эти изменения, возможно, уже начинают проявляться. Cryptopolitan сообщил о планируемом расширении Alphabet в Бангалоре, хотя подтвердилось только то, что компания арендовала одно здание.

Компании в сфере ИИ и криптовалют конкурируют за многих одних и тех же инженеров. Длительные ограничения могут затруднить разработку в США и одновременно стимулировать более активный найм за рубежом. Кроме того, девять университетов, включая Гарвард, Йельский университет, Стэнфорд, Брауновский университет и MIT, стали объектами расследований по подозрению в неправомерном использовании виз для участников программ обмена. Усиление контроля добавляет неопределенности в международные научные исследования в Америке.

Самые блестящие умы криптоиндустрии уже читают нашу рассылку. Хотите к ним присоединиться? Подписывайтесь.