先月、仮想通貨セクター全体で採用需要が急増した一方、応募者数は減少し、未充足の求人に対する応募が少なくなった。

CoinDeskとCrypto Briefingが報じたデータによると、9月の仮想通貨業界の求人広告は急伸し、その水準がごく一部から1,200件超の掲載へと跳ね上がった。Crypto Briefingは正確な数字を1,241の未充足ポジションとし、前月比で3倍超の増加だと説明している。

求人掲載の増加が際立つのは、応募件数の減少と同時に起きたためだ。増え続ける公開ポジションの受け皿に対して応募したのは少数の候補者であり、そのズレは、この業界で活動中の求職者が少ない中、雇用主がより強い競争をしていることを示唆している。

暗号資産における採用の傾向は、歴史的により広い市場のセンチメントと密接に連動してきました。トークン価格が上昇し、取引量が増える局面では、取引所、カストディ提供者、そしてインフラ企業に属する企業は、需要に応えるために通常は人員を拡大します。単月での掲載数が3倍になるということは、企業が事業をスケールさせようとしている、コンプライアンスチームを強化しようとしている、あるいは新たなプロダクトラインの要員を配置しようとしていることを示唆します。

応募側の落ち込みは、追加の詳細がないと説明しにくいものの、他の急成長するIT分野で見られるパターンと整合しています。すでに暗号資産の仕事に就いている人は、雇用主が既存スタッフの維持のために補償（報酬）を引き上げることが多いため、積極的な採用が行われている期間に転職する意欲が下がる可能性があります。業界外の候補者も、暗号資産には「急速な採用のサイクル」の後に「レイオフ」が続くという歴史があることから、慎重になっているかもしれません。

掲載数の増加をもたらした業界内のどのセグメントが伸びたのかはデータからは特定できません。過去の景気循環における雇用の伸びは、取引所、ステーブルコイン発行者、カストディ（保管）プラットフォーム、そして機関投資家向けの市場インフラを構築する企業などの分野に及んできました。これらのカテゴリー全体で幅広く増加しているなら、特定のニッチに需要が集中しているというよりも、生態系の複数分野にまたがる確信を示すことになります。

掲載数と応募数のギャップは、タレント（人材）供給に関する疑問も引き起こします。こうした傾向が続くなら、カストディ、市場構造、規制コンプライアンスといった分野の専門的な知見のミスマッチを示している可能性があります。これは見つけるのが難しいことが多いからです。あるいは、単に「遅れ」反映で、求職者が突然増えた求人にまだ反応していないだけかもしれません。

CoinDesk も Crypto Briefing も、図表の裏付けとなる方法論については詳述しておらず、カウントが新規の掲載なのか、アクティブな掲載なのか、あるいは特定の求人掲示板の集合なのかも明らかではありません。読者は、9月の数値を採用増の「方向性」を示す証拠として捉えるべきであり、暗号資産分野全体の労働市場を正確に数え上げたものだとは考えないでください。

市場への影響

求人掲載が3倍になったことは、暗号資産企業が事業を拡大していることを示唆しており、近い将来における同セクターの成長への機関投資家の確信のサインとして読み取れます。企業は、取引量の増加、新製品の立ち上げ、あるいはカストディや市場構造ビジネスの拡大に伴う規制コンプライアンスの必要性が高まると見込む際、通常は採用予算を増やします。

ただし、応募数の減少はその読み取りを難しくします。より多くの求人があるにもかかわらず、転職に動こうとする候補者が減っているなら、コンプライアンス、セキュリティ、カストディのエンジニアリングといった専門分野では賃金圧力が高まる可能性があります。このような力学は、企業が人員を増やして規模拡大する際の運営コストを押し上げる一方で、暗号資産ネイティブなスキルに対する健全な需要があることも示すことになります。

9月のデータは、暗号資産業界での採用の持ち直しを示していますが、応募数の減少は労働供給に関する疑問を残します。今後の月次データが、その傾向が持続的な拡大を反映しているのか、あるいは現在の市場環境に結びついた一時的な急増なのかを明らかにします。

よくある質問

9月に暗号資産の求人掲載はどれくらい増えましたか？

掲載数は3倍以上になり、1,200件超の掲載まで増加。Crypto Briefing は特定の数値として1,241を挙げています。

求人掲載が増えているのに、なぜ応募が減ったのですか？

報道側は特定の理由を示していませんが、在職者は積極的な採用期間に転職しにくくなっている、または新規候補者が雇用主が必要とする専門スキルを持っていない、といった状況と整合するパターンです。

暗号資産業界のどの分野で最も採用が進んでいますか？

元データでは、掲載を企業タイプや職種別に分解していなかったため、取引所、カストディ提供者、インフラ企業といったどのセグメントが増加を主に牽引しているのかは不明です。

今回の採用増は、暗号資産市場全体のより広い状況を反映していますか？

暗号資産の採用は歴史的に市場のセンチメントと連動してきました。そのため、掲載数の急増があれば、価格の上昇や取引活動の拡大が起きている時期と重なることが多いものの、報道は両者の直接的な関連を明示していませんでした。

AltcoinGordon によって最初に報じられ、Liam Carter によって執筆されました。許可を得て再掲載。

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「応募数は減少しているのに、暗号資産の求人掲載は3倍超（9月は1,200を上回る）」は TheCoinrise.com に最初に掲載されました。