Le PDG de Binance, CZ, a affirmé que les licenciements n'étaient pas le résultat des conditions du marché. Points clés à retenir:
L'échange de crypto Binance a licencié un nombre indéterminé d'employés.
Le PDG Zhao affirme qu’il ne s’agit pas d’une réduction des effectifs mais d’une restructuration programmée.
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NEW DELHI (CoinChapter.com) — Binance a licencié une partie inconnue de ses effectifs, une décision surprise après que le PDG Changepeng « CZ » Zhao ait affirmé que la bourse se lancerait probablement dans une vague d'embauches en 2023 en janvier.
Le journaliste crypto Colin Wu a été le premier à révéler la nouvelle, citant des sources anonymes. Le journaliste a affirmé que même si les chiffres exacts ne sont pas clairs, des rumeurs d'une réduction des effectifs de 20 % circulaient sur le marché.
En outre, Wu a noté que les plans d'indemnisation des employés licenciés seraient adaptés à différentes situations. Les licenciements de Binance surviennent à un moment où les utilisateurs actifs quotidiens et le volume des transactions ont diminué au cours des derniers mois.
Le début de 2023 a été marqué par une vague de licenciements alors que l’industrie de la cryptographie se remettait des retombées de la catastrophe de FTX et d’un marché baissier. L'échange de crypto Kraken a licencié 1 100 employés en novembre 2022. Huobi et Coinbase ont supprimé 20 % de leurs effectifs en 2023.
Binance : pas de licenciements, mais un « audit de la densité des talents et de l'allocation des ressources »
Naturellement, Binance a tenté de limiter les dégâts, le PDG CZ affirmant que la nouvelle n'était qu'un FUD basé sur des « rumeurs de licenciements ».
Le directeur des communications de Binance, Patrick Hillmann, a également affirmé que la bourse ne réduisait pas ses effectifs de 20 %. Hillmann a noté que la concurrence dans l’industrie de la cryptographie était « implacablement dynamique ».
Les marchés ne dorment littéralement jamais. Ceci, combiné à la croissance explosive que le secteur a connue, oblige les organisations concurrentes à rester disciplinées et dynamiques, contrairement à tout autre secteur avant lui.
Patrick Hillmann a noté
Binance CCO a affirmé que les licenciements étaient simplement un exercice d'allocation de ressources.
Le PDG de Binance a également partagé une déclaration similaire. CZ a tweeté que l'échange cryptographique licenciait régulièrement des employés qui ne correspondaient pas "à l'entreprise".
Zhao a noté que l'échange licenciait souvent des employés ayant de bons résultats s'ils ne correspondaient pas à la « culture/situation unique » de Binance.
Ce « programme » est constant. Je fais pression pour cela sur une base hebdomadaire. Il n’y a pas de pourcentage de personnes que nous devons « expulser ». Je fais également pression pour réduire les coûts, les serveurs, les vols, les repas, etc., chaque semaine aussi.
» a déclaré Zhao, PDG de Binance, Changepeng « CZ ».
De plus, Zhao a affirmé que la bourse embauchait toujours. Au moment de la rédaction, Binance avait répertorié 325 offres d'emploi sur son site Web.
La bourse a connu quelques difficultés au cours des derniers mois. En mars, la Commodity Futures Trading Commission (CFTC) a intenté une action en justice alléguant que Binance et son PDG, Changpeng « CZ » Zhao, avaient enfreint à plusieurs reprises les règles américaines sur les produits dérivés.
De plus, la bourse a subi une panne en mars, tandis que le BRC-20 l'a obstrué et a forcé une pause dans les retraits de BTC en mai.
Le message Binance confirme les licenciements, le PDG affirme que seuls les employés non performants ou culturellement inaptes ont été licenciés, apparaît en premier sur CoinChapter.
