🚹 LE MARCHÉ DU TRAVAIL AMÉRICAIN VIENT DE REFUSER DE SE BRISER.

Les demandes hebdomadaires d’allocations chĂŽmage ont reculĂ© Ă  197 000, soit 1 000 de moins que la semaine prĂ©cĂ©dente, tandis que la moyenne sur 4 semaines est tombĂ©e Ă  200 000. Les demandes de continuation ont Ă©galement flĂ©chi Ă  1,701 M.

Voilà la partie délicate pour la Fed.

Les donnĂ©es sur l’inflation se sont refroidies

mais les licenciements restent extrĂȘmement bas.

Donc, le contexte macroéconomique ressemble maintenant à :
Inflation plus faible.
Recrutements plus lents.

Mais les entreprises ne licencient toujours pas.

Cela rend l’hypothĂšse du « hard landing » plus difficile Ă  dĂ©fendre — et donne Ă  la Fed moins de raisons de se prĂ©cipiter vers un assouplissement agressif.

Pour les marchés, cela maintient la lutte en cours :
Une baisse de l’inflation est favorable.
Un marché du travail résilient peut maintenir les taux plus élevés plus longtemps.

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