MEGA, la organización detrás de la red de capa 2 de Ethereum MegaETH, ha reducido su plantilla en un 20 % tras meses de reestructuración, mientras se expande hacia productos de inteligencia artificial.
El viernes, la cofundadora de MegaETH, Shuyao Kong, dijo que la organización había reorganizado sus equipos, lo que provocó la salida de empleados que trabajaban en su cadena de bloques, billetera, apoyo al ecosistema y comunicaciones. Kong no reveló cuántos empleados se vieron afectados ni cuándo se produjeron los despidos. Dijo que los fundadores de MEGA, los primeros empleados y el equipo central de ingeniería siguen comprometidos con la organización.
«Hemos aunado nuevas capacidades y reorganizado nuestros equipos, un proceso que ha resultado en una reducción del 20 % de nuestra plantilla», dijo Kong. «Estas son personas que ayudaron a construir MEGA desde sus primeros días».
La reducción de plantilla se produce mientras MEGA reorienta su enfoque hacia el desarrollo de productos en la red MegaETH, incluidos servicios de inteligencia artificial. La organización ha comprometido 30 millones de dólares con la iniciativa, aunque Kong no vinculó directamente los despidos con su nueva estrategia.
En un libro blanco, los cofundadores de MegaETH, Yilong Li y Lei Yang, describieron un mercado de inferencia propuesto cuyo objetivo es dar a los usuarios acceso a distintos proveedores de servicios de IA que compiten entre sí. Su planteamiento busca abordar las preocupaciones sobre si los proveedores usan los modelos que anuncian y cómo manejan los datos de los clientes.
Kong dijo que MEGA planea lanzar un mercado público de inferencia en diciembre.