Un tribunal chino ha dictaminado recientemente que las criptomonedas no pueden utilizarse como forma de pago de salarios, enfatizando que su estatus diferente al de las monedas fiduciarias no está protegido por la ley laboral. El Tribunal del Pueblo de la Zona de Cooperación Qianhai en Shenzhen tomó esta decisión en un caso de disputa laboral, advirtiendo a los empleadores que no deben pagar salarios en criptomonedas. Un ingeniero afirmó que parte de su salario debía pagarse en criptomonedas, pero el tribunal consideró que esto violaba las regulaciones laborales estatales, ya que las criptomonedas no tienen el estatus de moneda legal. Además, el exfuncionario de la Comisión Reguladora de Valores de China, Yao Qian, fue acusado de soborno por utilizar criptomonedas, lo que ha generado más discusiones sobre el uso legal y la regulación de las criptomonedas.