矽谷私校不只辦募款晚宴還自己做創投！早期投資 Snap 回報超過二千倍
美國學校募款，常見方式包括家長捐款、義賣、拍賣、路跑及各種校園活動，但矽谷部分頂級私校現在更進一步，開始把家長與校友的創投專業直接帶進學校。根據《Fortune》報導，Crystal Springs Uplands School、Saint Francis High School 及 Menlo School，都已建立不同形式的創投基金，其中最驚人的案例，是 Saint Francis 當年只投入 1.5 萬美元投資尚未上市的 Snap，最終為學校創造超過二千倍的回報 (約 3,400 萬美元)。這些學校真正擁有的，可能不只是更多捐款，而是矽谷最難取得的人脈、專業與投資機會。 Crystal Springs成立成長基金，創投家長把投資機會帶進學校 Crystal Springs Uplands School 的中學部位於 Belmont，高中部則位於 Hillsborough，是舊金山半島知名的私立學校。目前全校約有 569 名學生，2026 至 2027 學年度一年學費為 6 萬 8,600 美元。 這所學校在我周邊不少朋友眼中，一直屬於矽谷半島相當頂級的私校。真正讓我注意到它的，卻不是升學率，而是學校最近如何運用家長社群。 Crystal Springs 成立了自己的 Crystal Growth Fund，也就是 Crystal 成長基金。這筆錢不是從學生繳交的學費拿去投資，也不是挪用原本的日常營運資金，而是由家長及校友另外捐款，再由熟悉投資市場的家長與校友協助尋找未上市公司的投資機會。 參與其中的人士來自 Lightspeed Venture Partners、Notable Capital、Sequoia Capital 等矽谷知名創投公司。有些在創投公司工作的家長，甚至可以把自己原本取得的一小部分投資額度，讓學校一起參與。 截至 2023 財政年度，Crystal Springs 公開資料還沒有私人市場投資；但到了 2025 年 6 月，學校約 6,110 萬美元的投資組合中，已經有約 175 萬美元投入私募股權。 175 萬美元對整個基金而言並不算很大，但在我看來，真正重要的並不是這個數字，而是學校已經取得了一張進入私人投資市場的「門票」。 這張門票，很多時候不是有錢就買得到。 Saint Francis 投資 Snap ，投報高達二千倍 這種模式最經典的案例，其實早在十多年前就已經出現在距離不遠的 Mountain View。 Saint Francis High School 在 1990 年代成立自己的成長基金，最初由兩名從事創投工作的家長提供約 25 萬美元資金，再由熟悉科技新創公司的家長及校友協助尋找投資機會。 2012 年，Lightspeed Venture Partners 創辦合夥人之一 Barry Eggers 注意到自己的孩子和同學正在大量使用一款當時還很新的應用程式 Snapchat。 Lightspeed 後來成為 Snapchat 的早期投資人之一，而 Eggers 也讓 Saint Francis 的成長基金投入 1.5 萬美元。 五年後，Snap 上市。 Saint Francis 校方目前直接在官方資料中表示，當年這筆 1.5 萬美元的投資，最終為學校創造超過二千倍的回報 (以上市時價格全數賣出估算，約為 3,400 萬美元)。這筆錢後來被用於增加學生學費補助、興建新的創新中心，以及提供教職員工獎金 《Fortune》報導，目前 Saint Francis 的基金大約每年投資 10 家公司，每筆金額約 2.5 萬至 5 萬美元。Eggers 估計，基金成立以來累積創造的投資回報已經接近 5,000 萬美元。 Snap 當然是一個非常罕見的成功案例，不能認為投入任何新創公司都能得到兩千倍報酬。 但這件事真正改變的，是學校開始發現：家長能捐給學校的東西，不只有錢。 Menlo 也建立創投校務基金，Nueva 則不能直接畫上等號 位於 Atherton 的 Menlo School，也建立了類似制度。 根據最新公開資料，Menlo 的創投校務基金約持有 36 筆創投基金及早期公司投資，總額不到 100 萬美元。相較之下，Menlo 截至 2025 年 6 月的整體校務基金約為 1.184 億美元，因此創投部位目前仍只占很小比例。 不過，Menlo 的投資監督團隊中，包括來自 Bessemer Venture Partners、Scale Venture Partners、Sobrato Capital 等投資機構的人士。 這其實比投了多少錢更值得注意。 我在矽谷生活所看到的一個現象是，這裡不少私校的家長組成，本身就非常特殊。 一個家長可能在人工智慧公司工作，另一個是科技公司高階主管；有人創過公司，也有人每天的工作，就是判斷哪些新創公司值得投資。 所以同樣是一場家長會，在其他地方可能討論園遊...
美國學校募款，常見方式包括家長捐款、義賣、拍賣、路跑及各種校園活動，但矽谷部分頂級私校現在更進一步，開始把家長與校友的創投專業直接帶進學校。根據《Fortune》報導，Crystal Springs Uplands School、Saint Francis High School 及 Menlo School，都已建立不同形式的創投基金，其中最驚人的案例，是 Saint Francis 當年只投入 1.5 萬美元投資尚未上市的 Snap，最終為學校創造超過二千倍的回報 (約 3,400 萬美元)。這些學校真正擁有的，可能不只是更多捐款，而是矽谷最難取得的人脈、專業與投資機會。 Crystal Springs成立成長基金，創投家長把投資機會帶進學校 Crystal Springs Uplands School 的中學部位於 Belmont，高中部則位於 Hillsborough，是舊金山半島知名的私立學校。目前全校約有 569 名學生，2026 至 2027 學年度一年學費為 6 萬 8,600 美元。 這所學校在我周邊不少朋友眼中，一直屬於矽谷半島相當頂級的私校。真正讓我注意到它的，卻不是升學率，而是學校最近如何運用家長社群。 Crystal Springs 成立了自己的 Crystal Growth Fund，也就是 Crystal 成長基金。這筆錢不是從學生繳交的學費拿去投資，也不是挪用原本的日常營運資金，而是由家長及校友另外捐款，再由熟悉投資市場的家長與校友協助尋找未上市公司的投資機會。 參與其中的人士來自 Lightspeed Venture Partners、Notable Capital、Sequoia Capital 等矽谷知名創投公司。有些在創投公司工作的家長，甚至可以把自己原本取得的一小部分投資額度，讓學校一起參與。 截至 2023 財政年度，Crystal Springs 公開資料還沒有私人市場投資；但到了 2025 年 6 月，學校約 6,110 萬美元的投資組合中，已經有約 175 萬美元投入私募股權。 175 萬美元對整個基金而言並不算很大，但在我看來，真正重要的並不是這個數字，而是學校已經取得了一張進入私人投資市場的「門票」。 這張門票，很多時候不是有錢就買得到。 Saint Francis 投資 Snap ，投報高達二千倍 這種模式最經典的案例，其實早在十多年前就已經出現在距離不遠的 Mountain View。 Saint Francis High School 在 1990 年代成立自己的成長基金，最初由兩名從事創投工作的家長提供約 25 萬美元資金，再由熟悉科技新創公司的家長及校友協助尋找投資機會。 2012 年，Lightspeed Venture Partners 創辦合夥人之一 Barry Eggers 注意到自己的孩子和同學正在大量使用一款當時還很新的應用程式 Snapchat。 Lightspeed 後來成為 Snapchat 的早期投資人之一，而 Eggers 也讓 Saint Francis 的成長基金投入 1.5 萬美元。 五年後，Snap 上市。 Saint Francis 校方目前直接在官方資料中表示，當年這筆 1.5 萬美元的投資，最終為學校創造超過二千倍的回報 (以上市時價格全數賣出估算，約為 3,400 萬美元)。這筆錢後來被用於增加學生學費補助、興建新的創新中心，以及提供教職員工獎金 《Fortune》報導，目前 Saint Francis 的基金大約每年投資 10 家公司，每筆金額約 2.5 萬至 5 萬美元。Eggers 估計，基金成立以來累積創造的投資回報已經接近 5,000 萬美元。 Snap 當然是一個非常罕見的成功案例，不能認為投入任何新創公司都能得到兩千倍報酬。 但這件事真正改變的，是學校開始發現：家長能捐給學校的東西，不只有錢。 Menlo 也建立創投校務基金，Nueva 則不能直接畫上等號 位於 Atherton 的 Menlo School，也建立了類似制度。 根據最新公開資料，Menlo 的創投校務基金約持有 36 筆創投基金及早期公司投資，總額不到 100 萬美元。相較之下，Menlo 截至 2025 年 6 月的整體校務基金約為 1.184 億美元，因此創投部位目前仍只占很小比例。 不過，Menlo 的投資監督團隊中，包括來自 Bessemer Venture Partners、Scale Venture Partners、Sobrato Capital 等投資機構的人士。 這其實比投了多少錢更值得注意。 我在矽谷生活所看到的一個現象是，這裡不少私校的家長組成，本身就非常特殊。 一個家長可能在人工智慧公司工作，另一個是科技公司高階主管；有人創過公司，也有人每天的工作，就是判斷哪些新創公司值得投資。 所以同樣是一場家長會，在其他地方可能討論園遊...
