在幣安擁抱公正平等
關鍵要點
為了慶祝員工感謝日 (3 月 3 日) 並期待國際婦女節 (3 月 8 日) 的到來，讓我們花點時間來介紹來自業界各地的幣安夥伴個人故事。
現在正是慶祝幣安全球員工所有貢獻的時刻。
作為一家致力於在業界促進多樣性和包容性的公司，我們深知為所有人提供平等機會的重要性。
本文認可幣安夥伴觀點的重要性，讓他們的故事廣為人知，並宣揚他們的成就。
在快速發展的 Web3 產業中，表揚並支持努力破除藩籬、為後代鋪路的人們至關重要。作為一家致力於在業界促進多樣性和包容性的公司，我們深知為所有人提供平等機會的重要性。
為了慶祝員工感謝日 (3 月 3 日) 並期待國際婦女節 (3 月 8 日) 的到來，我們要利用這個機會介紹來自業界各地的幣安夥伴個人故事。希望他們的經驗可以激勵其他人，並且證明 Web3 和其他領域的多樣性價值。
「加密貨幣產業仍處於早期發展階段，為那些對區塊鏈技術充滿熱情或渴望學習的人們提供許多機會。無論您的背景或性別為何，我相信現在都是參與的好時機，因為我們可以獲得的教育資訊比以往任何時候都還多。在幣安，我們非常關心教育，透過幣安學院，我們的目標是為所有人提供免費教育，激發創新和創造力，這將有助於我們建構未來。」共同創辦人，何一
在 Web3 領域工作有什麼吸引力？
這是一個真正全天候不打烊、為未來和金錢自由鋪路的產業，我們意識到每天都面臨許多挑戰。然而，這些挑戰也令我們的幣安夥伴振奮 – 同時有機會做出貢獻，為金融界的運作方式帶來系統性的變化。我們向幣安員工了解 Web3 職涯如此吸引人的原因。
「我渴望更了解這項技術，加入這個領域的領導者感覺像實現工作的夢想。在我職涯中最美好的部分是與世界各地的同事相遇，他們對這個產業有共同的熱情，而且他們都是優異的主題專家。看到我們共聚一堂創造出色的作品，真是令人印象深刻。」品牌公關，Kirby
VIP 負責人 Catherine 呼應了這種情緒：「創新、活力、社群。這就是我最喜歡的部分。每個人都在不斷建設，領導金融發展的可能性令人興奮。」
學習是我們 DNA 的一部分：在幣安，我們喜歡成為早期採用者。為了讓我們所有人跟上不斷變化的局面，我們需要確保不斷尋找機會，獲得新的技能和知識。
「我相信，學習和適應變化的意願是在幣安的生涯中獲得最佳體驗的關鍵技能。加密貨幣產業不斷發展，因此必須能夠立即靈活地做出回應。」行銷實習生，Frantiska
女性在加密貨幣領域面臨的最大挑戰
根據 2022 年 8 月的 CoinGeek 研究，缺乏適當的教育資源對有意探索 Web3 產業工作機會的女性帶來重大挑戰。
在幣安，我們一直在尋找方法讓人們了解加密貨幣的相關好處 (和風險)。我們定期舉辦活動，使人們能夠更了解成為業界一份子是什麼感覺，並作好充分準備，加入業界。
以下是幣安女性對於艱鉅挑戰的發言。
「人際網路對我們來說特別重要。我們最近舉辦了一場加密貨幣女性活動，我們打算繼續在世界各地促進這些活動，以教育女性了解區塊鏈產業，並針對我們的事業建立信任。活動中，來自不同文化才華洋溢的女性都對 Web3 充滿熱情，因此建立關係非常重要。」HRBP，Salina
在此基礎上，技術領導者 Alice 反思她所看到的最大挑戰，就是業界對於女性貢獻度的理解。「我透過專心一致的學習和每天事必躬親來克服這一點。我建議其他想加入這個產業的人，要自信、堅強，不受標籤或性別定義所侷限。」
「在許多產業的領導職位中很少見到女性代表人物，但有時最大的挑戰就是這一點。在檯面上取得一席之地，並且讓人信服您有這個實力。女性有時會有自我設限的觀念，讓她們停滯不前。Web3 是一個沒有說明手冊的新興產業，因此歡迎所有想法。」HRVP，Kim
對於考量 Web3 機會的女性而言，最大的障礙之一，便是認為工作領域極為男性主導。「說到加密貨幣，您可能會在社群媒體上看到很多男性面孔，但是也有很多女性，尤其是在幣安。如果您想加入我們的產業，我的建議是馬上行動！」社群媒體，Kylie
EAD 和 IWD 對我們的意義
我們今年選擇聚焦在員工感謝日和國際婦女節，認可幣安夥伴觀點的重要性，讓他們的故事廣為人知，並宣揚他們的成就。了解節日對於幣安夥伴的特殊意義：
「慶祝全球女性的力量、韌性和創造力。」HRVP，Kim
「現在是慶祝我們全球員工貢獻的時刻 — 也是見證個人、企業和組織共聚一堂的時刻，表達他們對共同成就的讚賞，更重要的是，對未來的讚賞。」品牌公關，Kirby
「這是一個機會，可以將更多內容帶入討論的核心，我們在性別不平等方面仍然面臨的挑戰及其對整個社會的有害後果，並釐清有助於解決挑戰和減少這種差距的措施。」公關傳媒，Carolina
「對我來說，IWD 是一個全球性的慶祝活動，一個女性共聚一堂成為社群的時刻，以表彰我們多年來取得的成就和機會。現在是慶祝女性力量、韌性和世界平等的時刻。」社群媒體，Kylie
我們很自豪能成為一家擁抱多元化和包容性的公司，而且我們熱衷於為每個人提供平等的成功機會。我們相信每個人都可以為全球 Web3 運動作出貢獻，我們鼓勵各界人士加入我們，並提出獨特的觀點和想法。如果您有興趣了解更多可供利用的機會，請造訪我們的招聘網站。