Theo ChainCatcher, những người am hiểu tình hình tại Tencent cho biết hôm 12 tháng 11 rằng tuyên bố trong các ảnh chụp màn hình cuộc trò chuyện rằng công ty sẽ sa thải 50% nhân viên xuất phát từ việc hiểu sai nghiêm trọng và hoàn toàn không đúng sự thật. Họ cho biết con số này nói đến việc phân bổ lại nguồn lực cho kỷ nguyên AI: một nửa nhân viên sẽ tập trung cải thiện các hoạt động kinh doanh cốt lõi hiện có, còn nửa kia sẽ tìm kiếm các cơ hội phát triển thuần AI và những lĩnh vực tăng trưởng mới.

Tại buổi livestream kỷ niệm 28 năm thành lập Tencent, ban lãnh đạo kêu gọi chủ động thay đổi tổ chức để thích ứng với kỷ nguyên AI, đồng thời phân biệt nỗ lực này với các biện pháp cắt giảm chi phí mang tính phòng thủ trước đây. Trọng tâm lần này là nâng cao hiệu quả và khuyến khích tạo ra giá trị mới, với cơ cấu quản lý cấp trung tinh gọn và linh hoạt hơn.