Thực trạng tuyển dụng nhân sự trường đại học của các công ty lớn năm nay: phỏng vấn nhóm đã lên tới 15, 16 người mỗi buổi.
Sau khi từng người tự giới thiệu xong một vòng, thì đã quá nửa thời gian của buổi phỏng vấn. Vì vậy, những người tham gia phỏng vấn sau chỉ có thể ngắt lời người khác, tranh giành thời gian để thể hiện bản thân.
Rốt cuộc ai là người nghĩ ra phỏng vấn nhóm, đúng là một thiết kế tệ hại.
Sau khi từng người tự giới thiệu xong một vòng, thì đã quá nửa thời gian của buổi phỏng vấn. Vì vậy, những người tham gia phỏng vấn sau chỉ có thể ngắt lời người khác, tranh giành thời gian để thể hiện bản thân.
Rốt cuộc ai là người nghĩ ra phỏng vấn nhóm, đúng là một thiết kế tệ hại.
