Уход ключевых людей из основных продуктовых направлений обычно говорит о том, куда поворачивает компания, лучше любой презентации.

Движение кадров — самая честная утечка внутренней информации: эти люди знают дорожную карту и понимают, в чью пользу перераспределяются ресурсы.

Чтобы оценить компанию в сфере ИИ, не обязательно смотреть только на результаты моделей. Посмотрите, кто ушёл, кто пришёл и кого выдвинули на более заметные позиции за последние три месяца.

Люди — единственная финансовая отчётность, которая не врёт.