Cumpărați cripto
Piețe
Tranzacționați
Futures
Earn
Mai multe
Cancel

Lista completă de lectură a lui CZ

2023-05-08

Chiar și BUIDLers de blockchain și traderii cripto trebuie să ia o pauză din când în când. În acest articol de blog, CZ vorbește despre cărțile din lista sa de lectură și motivele pentru care ar trebui să le citiți și dvs. 

Cel mai bun moment pentru a începe să citiți a fost ieri; al doilea cel mai bun moment este acum. Chiar și oamenii care lucrează în blockchain și tranzacționează cripto au nevoie de o zi sau două pentru a se relaxa sau cel puțin pentru a se preface că se relaxează. Dacă ați ratat ocazia de a citi în vacanțele anterioare sau în timpul liber, data viitoare când aveți puțin timp liber pentru a citi este întotdeauna cel mai bun moment să o faceți, deoarece lectura vă permite să atenuați tensiunile și presiunile mentale cauzate de viața de zi cu zi. De asemenea, vă permite să vă regândiți conexiunea cu lumea și să identificați lucruri din viața dvs. care vă vor ajuta să deveniți o versiune mai bună a dvs.

Changpeng Zhao (CZ), fondatorul și CEO-ul Binance, este un pionier în domeniul cripto și un cititor pasionat. Mulți oameni din echipa Binance au preluat la rândul lor acest obicei, dacă nu îl aveau deja înainte de a se alătura companiei. Iar CZ își propune nu numai să-și împărtășească lista de lecturi cu echipa, ci și să-și încurajeze colegii să recomande pe rând cărțile lor preferate. Unii membri ai echipei Binance (precum acest autor), își fac timp să citească mai multe pagini pe zi, în timp ce alții, cum ar fi CZ, optează pentru cărți audio (de obicei, cu o viteză 2x) pentru a absorbi cunoștințe în timp ce sunt în mișcare sau au un program de lucru agitat.

„Acestea sunt principalele cărți pe care le recomand. Toate au avut un impact și au contribuit la înțelegerea și viziunea mea asupra lumii, precum și la conturarea modelelor mele de gândire. Cred că vor avea un impact pozitiv și asupra voastră”, spune CZ când vorbește despre lista sa de lecturi în continuă expansiune. 

Acum, vă spune și vouă care sunt cărțile lui preferate. În aceste cărți, veți găsi fragmente care vă vor ajuta să înțelegeți aspectele care stau la baza performanțelor echipei Binance și ale lui CZ. Și CZ a fost suficient de amabil să-și împărtășească părerile despre fiecare carte pe care o recomandă.

 

1. Avantajul, de Patrick Lencioni. 

„Sunt de acord cu afirmația din carte, potrivit căreia avantajul competitiv al companiilor de succes constă mai mult în cât de integru și de bine se comportă și funcționează organizația unei companii.”

 

2. Alchimie. Arta enigmatică și strania știință a magiei în branduri, afaceri și în viață, de Rory Sutherland. 

„Această carte abordează câteva dintre punctele contraintuitive din viață și afaceri într-un mod foarte interesant.”

 

3. Antifragil. Ce avem de câștigat de pe urma dezordinii, de Nassim Nicholas Taleb. 

„De la investiții personale la construirea unei companii de lungă durată, este important să înțelegem ce este fragil și ce nu. Ne dorim cu siguranță ca Binance să fie antifragil. Această carte poate explica modul în care luăm anumite decizii.”

 

4. Blitzscaling, de Reid Hoffman. 

„Această carte intră în detalii despre modul în care funcționează organizațiile de diferite dimensiuni, precum și câteva dintre implicațiile care apar atunci când echipele cresc la diferite dimensiuni. Acest lucru a fost foarte util pentru Binance, pe măsură ce ne-am consemnat creșterea ca organizație. Este o carte destul de actualizată, care vorbește chiar și despre subiecte recente, precum criptomonedele.”

 

5. Coaching zi de zi. Spune mai puțin, întreabă mai mult și schimbă pentru totdeauna felul în care conduci, de Michael Bungay Stanier. 

„În cazul în care conduceți o echipă sau îndrumați pe cineva, ar trebui să citiți această carte.”

6. Contagios. Cum se răspândesc ideile, de Jonah Berger. 

„Acesta este o lectură obligatorie pentru toți designerii de produse și agenții de marketing, iar mulți oameni din echipa noastră au adoptat lecțiile din această carte.”

 

7. Traversarea abisului, de Geoffrey Moore. 

„În contextul Binance și al multor alte companii blockchain sau de înaltă tehnologie, există o provocare continuă de a ne promova produsele și serviciile într-un mod care să fie interesant pentru publicul larg. Această carte m-a ajutat să-mi perfecționez mesajul în ceea ce privește modul în care vorbesc lumii despre Binance.”

 

8. Codul culturii. Secretele grupurilor de mare succes, de Daniel Coyle. 

„La Binance, ne străduim în mod constant să construim o cultură grozavă și tragem constant lecții din studiile de caz ale acestei cărți asupra organizațiilor admirabile.”

 

9. Manualul de dezvoltare și operațiuni. Cum să creezi agilitate, fiabilitate și securitate de clasă mondială în organizațiile tehnologice , de Gene Kim, Patrick Debois, John Willis, Jez Humble. 

„Această carte explică modul în care funcționează departamentele de tehnologie modernă, precum și cum să implementezi continuu cod și să construiești platforme de înaltă calitate. Ar trebui să fie obligatorie pentru echipele tehnice.”

 

10. Economia într-o singură lecție, de Henry Hazlitt. 

„Au trecut peste 60 de ani de când această carte a fost publicată pentru prima dată, dar există puține cărți care să încapsuleze mai bine mecanismul intern de funcționare al economiei decât aceasta.”

 

11. Organizații exponențiale. De ce organizațiile noi sunt de zece ori mai bune și mai eficiente ca a ta (și ce să faci în această privință), de Salim Ismail, Yuri van Geest, Michael S. Malone. 

„Aceasta este o carte excelentă despre organizații și consider că este tot mai relevantă pe măsură ne dezvoltăm mai mult echipa.”

 

12. Dragonul căzut, de Peter Hamilton. 

„Din când în când, mă delectez cu romane științifico-fantastice precum acesta.  În Fallen Dragon, este vorba despre un personaj care a căutat o comoară, dar a descoperit ceva mult mai important, precum și despre o varietate de personaje cu misiuni fascinante. Nu aș divulga prea multe, pentru că vreau să vă bucurați și voi de călătorie.”

 

13. Îmbrățișează-i pe cei care te urăsc. Cum să accepți reclamațiile și să-ți păstrezi clienții, de Jay Baer. 

„Această carte trebuie citită de echipele de marketing și de servicii pentru clienți. Vorbește despre cum ar trebui să-i deservim pe utilizatorii noștri, să interacționăm cu ei pe rețelele de socializare etc.”

 

14. Jocul infinit, de Simon Sinek. 

„Această carte oferă o perspectivă asupra viziunii pe termen lung. Vă va lărgi orizonturile și părerile. Există o imagine mai mare care este mai semnificativă. Această percepție explică de ce unele companii rezistă o sută de ani, iar altele se chinuie de la o lună la alta.”

15. Legea, de Frédéric Bastiat. 

„Această carte scurtă (de doar 60+ de pagini), dar atemporală a eseistului francez Bastiat este destul de avansată pentru vremea ei și se aliniază cu o mare parte din filozofia mea personală.”

 

16. Loonshots. Cum să cultivăm ideile țicnite care câștigă războaie, vindecă boli și transformă industrii, de Safi Bahcall. 

„Titlul spune totul. După ce citiți această carte, veți înțelege de ce tolerăm eșecurile la Binance și, mai important, ce tipuri de eșecuri tolerăm sau nu.”

 

17. Idei cu lipici. De ce unele idei supraviețuiesc, iar altele pier, de Chip Heath, Dan Heath. „Încă o carte grozavă de marketing, care oferă multe informații despre publicul pe care îl acoperim, pentru a face serviciile noastre mai utile pentru utilizatori.”

18. Revoluția platformelor: Cum transformă piețele în rețea economia - și cum să le faci să lucreze pentru tine, de Geoffrey G. Parker, Marshall W. Van Alstyne și Sangeet Paul Choudary. 

„O carte excelentă despre platforme, cum se construiesc, de ce sunt importante și de impact.”

 

19. Range. De ce triumfă generaliștii într-o lume specializată, de David Epstein. 

În timp ce multe cărți vorbesc despre specializare și regula de 10.000 de ore într-o lume ultra-competitivă, această carte oferă o viziune diferită pentru a echilibra acest argument. Și aflăm câte invenții grozave apar la intersecția disciplinelor.”

 

20. Sapiens. Scurtă istorie a omenirii, de Yuval Noah Harari

„Deși citesc o mulțime de cărți legate de muncă, mă inspir și din cărți precum aceasta, care îmi oferă o perspectivă mai bună cu privire la modul în care au apărut oamenii și de ce ne comportăm așa cum ne comportăm.”

 

21. Vinde cu o poveste. Cum să captezi atenția, să construiești încredere și să închei vânzarea, de Paul Smith. 

„Din această carte, puteți învăța cât este de puternică povestea dacă doriți să deveniți un agent de vânzări, un agent de marketing și un comunicator mai bun.”

 

22. Când pielea ta e în joc. Asimetrii ascunse în viața de zi cu zi, de Nassim Nicholas Taleb. 

„Consider că această carte este o completare la «Economia într-o singură lecție». Dar este o lectură excelentă și dacă este citită individual.”

23. Steaua de mare și păianjenul. Puterea de neoprit a organizațiilor fără lider, de Ori Brafman, Rod Beckstrom. 

„Această carte vorbește despre operațiunile din organizațiile descentralizate, în special în comparație cu cele centralizate, precum și despre motivul pentru care echipele descentralizate sunt în general mai rezistente la provocările globale și regionale.”

 

24. Super-exaltat. Bătălia pentru Uber, de Mike Isaac. 

„Deși nu cred că toată lumea ar trebui să urmeze tot ce este expus în această carte, ea povestește despre oportunitățile și provocările pe care le aduce dezvoltarea într-o nouă industrie și modul în care Uber a abordat agresiv aceste greutăți. Indiferent de părerea dvs. despre Uber, această carte este o lectură grozavă.”

 

25. Echipa de echipe. Noi strategii de leadership pentru o lume complexă, de generalul Stanley McChrystal. 

„Cred că fiecare organizație modernă ar trebui să fie condusă conform acestor principii:

  • Structurile de sus în jos nu mai funcționează

  • Deciziile ar trebui luate de oameni care înțeleg situația

  • Programele de încorporare/schimb ajută oamenii să se dezvolte

  • Partajarea informațiilor către toată lumea este încurajată.

  • Ochii ațintiți, fără interferențe.”

26. Topologii de echipă, de Matthew Skelton și Manuel Pais. 

„Cred că aceasta este o lectură obligatorie pentru membrii de echipă, liderii de echipă și liderii aspiranți. Această carte vă poate ajuta să înțelegeți ce trebuie să faceți pentru a vă dezvolta cariera și compania.”

 

27. Reguli de lucru! , de Laszlo Bock.

„Această carte vorbește despre percepții legate de muncă, derivate din timpul petrecut de autor la Google. Indiferent ce părere aveți despre Google, există lecții din această carte care sunt bine de știut, în special la Binance, deoarece și noi lansăm produs după produs într-un ritm rapid.”

Indiferent dacă preferați să citiți cărți cu copertă cartonată sau e-books sau chiar să ascultați cărți audio, ceea ce lui CZ îi place să facă periodic, consultați lista și găsiți inspirație și cunoștințe noi pentru a vă îmbunătăți viața și performanța. De asemenea, urmăriți acest spațiu pentru a afla despre cărți noi în viitor. După cum am spus mai devreme, suntem o echipă de cititori pasionați.

Dar dvs.? Ce cărți recomandați pentru o listă de lectură de vacanță? Scrieți-ne pe Twitter și etichetați @Binance și @cz_binance