O Comitê de Disciplina Corporativa e Ética Profissional da ByteDance afirmou que dispensou 80 funcionários no primeiro trimestre de 2026 por violarem “linhas vermelhas” internas, incluindo 45 casos envolvendo violações de segurança da informação, segundo a Jiemian News. Em seu aviso interno n.º 2 de 2026, divulgado em 30 de junho, a empresa disse que as penalidades para violações graves podem incluir citar indivíduos em comunicados internos, compartilhar casos com uma aliança do setor e reaver opções de ações, e que pode buscar responsabilidade legal em casos severos.

O aviso citou um caso de vazamento no qual uma ex-funcionária teria emprestado uma conta do Feishu (Lark) a outra ex-funcionária que havia se juntado a um concorrente, permitindo o acesso contínuo e o download de informações confidenciais; a ByteDance disse que entrou com uma ação civil contra ambos os indivíduos. Também revelou casos envolvendo violações de políticas de mídia social, incluindo um estagiário cujo estágio foi encerrado, e informou que quatro funcionários de RH terceirizados foram removidos por consultarem, salvarem e exportarem indevidamente informações internas de talentos e podem enfrentar ação legal.

A ByteDance disse que protocolou 12 ações civis em 2025 relacionadas a vazamentos, como emprestar contas de trabalho do Feishu e participar de entrevistas externas remuneradas.