Gigant branży piwnej Heineken zszokował, ogłaszając plany redukcji do 6.000 pracowników na całym świecie. To część strategii "oszczędności wydajności" poprzez wykorzystanie mocy sztucznej inteligencji (AI).

W kontekście znacznego spadku sprzedaży piwa, wprowadzenie AI ma pomóc firmie w optymalizacji procesów i zmniejszeniu obciążenia kosztami operacyjnymi. Jednak oznacza to również, że tysiące pracowników muszą stawić czoła ryzyku utraty pracy.

Fala zwolnień jest najczytelniejszym dowodem na to, że AI nie jest już teoretycznym pojęciem, ale bezpośrednio zmienia strukturę kadrową międzynarodowych korporacji. Czy technologia będzie ratunkiem, czy zagrożeniem dla przyszłego rynku pracy?

#Heineken #AI #Zwolnienia #Technologia #Biznes #Rynek #Zwolnienia