iExec nesen rīkoja X Twitter Spaces apraidi, lai nodrošinātu gada beigu kopienas atjauninājumu. Spaces, ko vadīja Kopienas stratēģijas vadītājs Blērs, sapulcināja iExec izpilddirektoru Žilu un Adopcijas vadītāju Nelliju, lai apspriestu iExec lielākos pavērsienus no 2023. gada, pēc tam pieskaroties iExec stratēģijai un pirmo reizi aplūkojot iExec ceļvedi 2024. gadam.
Šī ir 1. daļa no emuāra ierakstu 2 daļām, kas apkopo galvenos punktus no nesenā X Spaces kopienas atjauninājuma.
Šajā emuāra ziņojumā (1. daļa) ir īss kopsavilkums par iExec atjaunināto vīziju un misiju, kā arī tas, kas tika apspriests saistībā ar dažiem galvenajiem atskaites punktiem šī gada otrajā pusē. 2. daļa aptvers pirmo skatījumu, ko iExec sniedza ceļvedim 2024. gadam.
🎙Ja vēlaties pilnībā noklausīties 40 minūšu garo sarunu, varat to izdarīt šeit: https://twitter.com/i/spaces/1PlJQDvvYMZGEr
Vīzija un misija
Lai uzsāktu diskusiju, Žilss atkārtoti apstiprināja iExec 2023. gada misiju: dot iespēju cilvēkiem, aizsargājot un palielinot viņu digitālo līdzekļu vērtību.
iExec ir Web3 priekšgalā, koncentrējoties uz decentralizāciju un lietotāju suverenitāti, radot tehnoloģijas, kas aizsargā un uzlabo digitālos aktīvus. iExec tehnoloģija nodrošina patiesas digitālās identitātes īpašumtiesības, pievēršot uzmanību digitālā īpašuma nozīmei mūsu mūsdienu dzīvē. Žila entuziasms par patiesām īpašumtiesībām veido pamatu iExec apņemšanās nodrošināt decentralizāciju un privātumu.
Pēc tam Gilles paskaidroja plašāku redzējumu par ekosistēmas izveidi, kas sniedz izstrādātājiem iespēju veidot lietojumprogrammas, koncentrējoties uz uzticēšanos, datu konfidencialitāti un pārvaldību. Šī vīzija attiecas uz unikālu protokolu, kas monetizē dažādus digitālos līdzekļus, pārveidojot tos ieņēmumu avotos. iExec misija ir revolucionāra Web3 maiņa, no jauna definējot to, kā mēs mijiedarbojamies ar digitālajiem līdzekļiem, vienlaikus izvirzot prioritāti lietotāju kontrolei un privātumam.
Adopcijas stratēģija
Pēc tam iExec pieņemšanas nodaļas vadītāja Nellija sniedza nelielu kontekstu par iExec dubultošanos, koncentrējoties uz protokolu pieņemšanu, atzīmējot pāreju, kas novirza iExec no plašas, vispārinātas pieejas uz specializētāku stratēģiju, kas koncentrējas uz konkrētiem lietošanas gadījumiem un rīkiem. kas ir iepakoti tā, lai tie būtu a) adrese un esošā vajadzība un b) būtu ļoti vienkārši pievienojami esošajām lietojumprogrammām.
Šī mērķtiecīgā stratēģija ir izstrādāta, lai paātrinātu pieņemšanas procesu, nodrošinot, ka iExec piedāvājumi ir cieši saskaņoti ar izstrādātāju praktiskajām vajadzībām.
Šīs stratēģijas galvenais elements ir izstrādātāju rīku izveide, kas ļauj izveidot augstvērtīgas lietojumprogrammas. Paredzams, ka šīs lietojumprogrammas savukārt veicinās ievērojamus darījumus ar protokolu, tādējādi palielinot RLC apriti, kā arī atvieglojot lielāku, atvērtu darbinieku kopu ieviešanu, kurā var piedalīties ikviens.
Izstrādātāja rīki vienkāršo mijiedarbību ar protokolu. Tādi rīki kā Oracle Factory (racionalizē datu verifikāciju), Data Protector (nodrošina datu drošību un privātumu) un Web3Mail (decentralizētas komunikācijas rīks) ir izstrādāti, lai risinātu specifiskas problēmas, ar kurām saskaras izstrādātāji.
Tā vietā, lai tikai iepazīstinātu izstrādātājus ar bezgalīgajām iExec SDK iespējām, šī mērķtiecīgākā pieeja izstrādātāju rīkiem padara iExec izveides sākšanu pieejamāku un efektīvāku.
Viens no šīs pieejas piemēriem, kas ir svarīgi, lai veicinātu plašāku protokola ieviešanu, bija milzīgā izstrādātāju atsaucība EthLisbon Ethereum hakatonā. Tikai nedēļas nogalē tika izstrādātas vairāk nekā 20 lietojumprogrammas, izmantojot jaunākos iExec izstrādātāju rīkus. Tas parādīja, kā iExec izstrādātāju rīki var gan novērst berzi, veidojot ar iExec, gan arī to, kā tos var izmantot, lai izveidotu vērtīgas, reālas lietojumprogrammas.
Šī pieeja novērš iExec protokola izmantošanu, vienlaikus paverot izstrādātājiem jaunas iespējas ieviest jauninājumus ekosistēmā.
Koncentrējieties uz īpašiem lietošanas gadījumiem
iExec izstrādātāja rīku stratēģija ir balstīta uz lietošanas gadījumiem, jo īpaši tiem izaicinājumiem, kas ir unikāli Web3 videi.
Iedziļinoties katrā lietošanas gadījumā, iExec nodrošina, ka tā tehnoloģiskie sasniegumi ir gan novatoriski, gan tieši saistīti ar tās kopienas vajadzībām, kurā tas apkalpo.
Pirmais šīs stratēģijas piemērs bija izstrādātāju rīku pakotņu kopa, kas risina privātuma uzlabotā mārketinga (PEM) lietošanas gadījumu. Šis lietošanas gadījums ir nozīmīgs solis, risinot vienu no Web3 lielākajām problēmām: sadarboties ar kriptovalūtu īpašniekiem, ievērojot viņu privātumu.
Šis rīku komplekts demonstrē iExec spēju apvienot decentralizāciju un privāto skaitļošanu, lai radītu praktisku risinājumu. Piemēram, Web3 pasts ļauj dApps sūtīt e-pastus saviem lietotājiem bez nepieciešamības saistīt publiskās adreses un personas datus.
Lai vēl vairāk veicinātu inovācijas un integrāciju savā ekosistēmā, iExec ir ieviesis dažādus stimulus izstrādātājiem. Šie stimuli ietver hakatonus un grantu programmas, kas ir paredzētas, lai stimulētu iExec rīku radošu izpēti un izmantošanu.
Strādnieku loma
Pēc iExec stratēģijas atjauninājuma un tās uzmanības pievēršanas celtniekiem Gilles sīkāk izklāstīja strādnieku lomu iExec ekosistēmā, jo īpaši atsevišķus kopienas dalībniekus, kuri vēlas gūt peļņu, nodrošinot savu skaitļošanas jaudu.
Darbiniekiem ir izšķiroša nozīme, nodrošinot savu skaitļošanas jaudu programmām, kas darbojas iExec. Gilles skaidroja izaicinājumu izveidot ilgtspējīgu darbinieku kopumu kā sava veida vistas un olu problēmu. Programmai iExec ir jāpiešķir prioritāte lietotņu izstrādei, jo īpaši lietotnēm un pakalpojumiem, kurus lietotāji vēlas patērēt. Koncentrējoties uz tādu lietojumprogrammu izstrādi, kuras lietotāji ir ļoti pieprasīti, iExec nodrošina vienmērīgu uzdevumu plūsmu darbinieku pūlim, nodrošinot viņu pastāvīgu iesaistīšanos un ienesīgumu.
iExec jau agrāk ir ieviesis savas darbinieku veicināšanas programmas, piemēram, Workerdrop vai iExec Worker Pass. Šīs programmas ir svarīgas, lai atvieglotu atsevišķu darbinieku piedāvājumu un pieprasījumu, kā arī lai pārbaudītu strādnieku kopu kapacitāti, ko veido liels daudzums izplatītu individuālu iekārtu no visas pasaules.
Gilles uzsvēra, cik svarīgi ir saglabāt šo līdzsvaru starp celtnieku (izstrādātāju) un strādnieku vajadzībām. Šis līdzsvars ir iExec ilgtspējīgas izaugsmes atslēga, nodrošinot, ka abas grupas tiek pienācīgi atbalstītas un to ieguldījums tiek novērtēts.
Gaidāmā Worker Pass 2. kārta, kā norādīts 2024. gada ceļvedī, liecina par iExec pastāvīgajiem centieniem uzlabot darbinieku iesaisti un priekšrocības. Paredzams, ka šī Worker Pass programmas attīstība darbiniekiem piedāvās lielākas iespējas un stimulus.
Raugoties nākotnē, iExec paredz izveidot ilgtspējīgu darbinieku kopumu, kas konsekventi atbalsta platformas lietojumprogrammas un lietotājus. Šī vīzija ietver nepārtrauktu pielāgošanos un jaunu atbalsta mehānismu ieviešanu darbiniekiem.
Šie pasākumi ir paredzēti, lai ietu kopsolī ar strauji mainīgo konfidenciālās skaitļošanas ainavu un nodrošinātu, ka iExec ekosistēma joprojām ir stabila un līdzsvarota.
2023. gada otrās puses posmu kopsavilkums
Noslēdzoties 2023. gadam, Nelly sniedza īsu pārskatu par dažiem šogad sasniegtajiem pavērsieniem vairākos departamentos.
Papildus neskaitāmajām iExec tech integrācijām 2023. gadā šis gads bija arī nozīmīgs gads iExec ieviešanas un kopienas attīstības ziņā.
Viens no ievērojamākajiem sasniegumiem bija iExec Web3 Accelerator pirmās partijas veiksmīga palaišana un pabeigšana; pēdējo nedēļu laikā startējot otrās paaudzes jaunizveidotiem uzņēmumiem. Šī programma uzsver iExec apņemšanos audzināt jaunus talantus Web3 telpā. Turklāt gadā pēc hakatona tika izstrādāts rekordliels decentralizētu lietojumprogrammu (dApps) skaits, kas liecina par spēcīgu interesi par iExec tehnoloģiju. Šos notikumus vēl vairāk pastiprināja tīkla efektu parādīšanās, kad jaunas dApps tika veidotas, izmantojot esošās iExec lietojumprogrammas, piemēram, Ziplo un Talent Layer projektus.
Turklāt iExec darbinieku kopiena demonstrēja aktīvu iesaistīšanos pēc iExec Worker Pass Utility NFT projekta pirmā posma. iExec Worker Pass ir utilīta NFT, kas ļāva turētājiem piekļūt publiskam iExec Worker Pool īpašam darbības periodam, kas ilgst 30 dienas. Tas nozīmē, ka viņu mašīna ir jāpievieno tīklam, kļūstot par “iExec darbiniekiem”. Šie iExec darbinieki pēc tam varēja nodrošināt skaitļošanas jaudu, izpildot skaitļošanas uzdevumus, saņemot samaksu RLC marķieros, pamatojoties uz izpildīto uzdevumu skaitu. iExec Worker Pass projekta pirmais posms bija milzīgs panākums! Pēc milzīgās intereses NFT izplatīšanas kampaņas laikā ar vairāk nekā 50 000 pieteikumu iesniedzēju, mēs priecājāmies redzēt, ka publiskais iExec Workerpool ir tik produktīvs. Lai dalītos ar jums dažiem skaitļiem, iExec darbinieku pūla iekārtas patērēja vairāk nekā 56 000 stundu aprēķinu, paveicot vairāk nekā 65 000 uzdevumu, kopumā vairāk nekā 40 000 ASV dolāru vērtībā RLC marķieros, kas tika sadalīti starp darbiniekiem!
📢Un, kā tika minēts ceļveža diskusijā nesenajā Spaces, mēs nevaram sagaidīt 2. kārtu!
Globālā klātbūtne
2023. gadā iExec bija spēcīga globālā klātbūtne, par ko liecina mūsu dalība 22 starptautiskos pasākumos (tostarp Binance komandas uzņemšana mūsu galvenajā mītnē).
Šī globālā iesaistīšanās ne tikai paplašināja iExec darbības jomu, bet arī nostiprināja tā statusu starptautiskajā arēnā. Galvenais šīs globālās iesaistīšanās aspekts bija iExec domu vadību, ko demonstrēja vairāk nekā 40 uzstāšanās iespējas. Šo pasākumu laikā iExec darbinieki dalījās savās zināšanās un ieskatos mainīgajā Web3 pasaulē.
Šīm saistībām bija izšķiroša nozīme, izveidojot iExec kā ideju līderi un novatorisku Web3 risinājumu avotu. Uzņēmums ir kļuvis par atzītu inovatīvu Web3 risinājumu avotu.
Mūsu globālā klātbūtne paplašinājās arī sabiedrisko attiecību jomā, pieminot no Forbes, Yahoo Finance un citu informāciju.
Pētniecības sadarbība
2023. gads iExec iezīmēja arī auglīgas korporatīvās un pētniecības sadarbības gadu. Galvenais notikums bija veiksmīga trīs gadu sadarbības pabeigšana ar Eiropas Komisiju. Šīs sadarbības laikā iExec ieguldīja savas zināšanas un infrastruktūru Ontochain iniciatīvā. iExec pirms gada beigām publicēs rakstu, kurā būs apkopots šis darbs.
Šī sadarbība ne tikai demonstrēja iExec tehniskās spējas, bet arī spēju sniegt ievērojamu ieguldījumu liela mēroga, ietekmīgos projektos.
Vēl viens svarīgs iExec pavērsiens bija tā paaugstināšana līdz Zelta dalībnieka statusam Intel partneru aliansē. Šis progress nozīmē tās tehnoloģiskās partnerības ar Intel padziļināšanu un stiprināšanu. Kā Zelta dalībniekam iExec tagad ir pieejami jauni sadarbības un inovācijas ceļi, paplašinot savas iespējas un sasniedzamību tehnoloģiju nozarē.
Tehnoloģiskie sasniegumi
2023. gads bija arī pilns ar tehnoloģiskiem sasniegumiem iExec. Viens no svarīgākajiem notikumiem bija Privacy Pass beta versija — novatorisks projekts, kas lietotājiem ļauj gūt peļņu no e-pasta ziņojumu saņemšanas. Šī funkcija atspoguļo iExec apņemšanos radīt jaunas ieņēmumu plūsmas lietotājiem savā ekosistēmā.
Paralēli iExec Stack V8 palaišana ir vēl viens būtisks tehnoloģisks lēciens uz priekšu tehnoloģijā. Šajā komplektā ir iekļauti Intel SGX V2 uzlabojumi, Gramine infrastruktūra un uzlabota uz anklāviem balstīta slepenās pārvaldības sistēma. Šie uzlabojumi nav tikai pakāpeniski atjauninājumi — tie parāda iExec centību palikt tehnoloģisko jauninājumu priekšgalā.
Izstrādātāju stimuli
2023. gads parādīja, ka iExec iegulda lielus ieguldījumus izstrādātāju motivēšanā. Ievērojams piemērs tam bija ETHLisbonā, kur iExec rīki saņēma entuziasmu. Tas norādīja gan uz veiksmīgu integrāciju, gan uz pieaugošu interesi izstrādātāju kopienas vidū.
Raugoties nākotnē, iExec plāno arī turpmāk koncentrēties uz veidotājiem vērstiem pasākumiem, hakatoniem, izstrādātāju atlīdzības programmu un iExec Web3 inkubatoru. Šīs iniciatīvas ir izstrādātas, lai veicinātu jauninājumus un atvieglotu iExec rīku integrāciju, nodrošinot, ka platforma joprojām ir Web3 vietas izstrādes vieta.
Noslēdzot 1. daļas galveno Twitter Space, ir skaidrs, ka iExec pēdējā gada laikā ir turpinājis gūt ievērojamus panākumus. Mēs esam redzējuši ievērojamus tehnoloģiskos sasniegumus, jaunu lietojumprogrammu lietošanas gadījumu izstrādi un jaunu koncentrēšanos uz iExec darbinieku kopu sponsorēšanu, lai ikviens varētu pievienoties.
Mēs joprojām esam nelokāmi savā misijā ieviest jauninājumus un būt vadībā Web3 telpā. Spēcīgas kopienas atbalstīti, mēs esam satraukti par iExec nākotni un pārveidojošo potenciālu, ko tas nes digitālajā pasaulē.
Tiksimies pēc pāris dienām 2. daļai, kurā tiks apskatīts iExec 2024 ceļvedis. Nevarat sagaidīt? Šeit jau varat pārlūkot dažus no pirmajiem ceļveža elementiem 2024. gadam — https://trello.com/b/oSCT5z09/iexec-roadmap-milestones/