Business Insiderが引用したリーク文書によると、オラクルは今月2回目のレイオフを先週開始し、米国のクラウドインフラ組織で546人の従業員を削減した。同社によれば、ChainCatcherの報道では、その文書には、レイオフは記載された7,185人の約7.6%に当たり、管理職、エンジニアリング、ソフトウェア開発、データセンターの保守・サービスの職種に集中していたとされる。

その文書によれば、この情報は連邦の年齢差別禁止法に対応するために提供されたという。オラクルは先週のレイオフの総人数を明らかにしておらず、取材へのコメント依頼にも応じなかった。

オラクルは以前、2026年度に従業員数が21,000人減少したことを明らかにしており、13%の減少です。最新ラウンドの削減前の時点で同社の従業員数は141,000人でした。クラウド・インフラ部門は、直近四半期において前年同期比で売上が121%増加したと報告しています。

この文書では「ソフトウェア開発者III」職の57件のレイオフが示され、ソフトウェア開発関連の職種が削減の約17%を占めていました。データセンターのサポートサービスでは41件の雇用が失われ、同部門の副社長とシニア・ディレクター2名を含んでいました。

肩書きに「manager」が入っている仕事は128件の削減に相当し、全体の約23%でした。これには61人のプロジェクトマネージャーが含まれます。最も影響を受けた従業員は40歳超で、60歳以上は約16%でした。オラクルはAIデータセンターへの投資を増やしており、今年の関連支出は900億〜950億ドルになる見通しです。