#ADPDataDisappoints ADPデータが失望: 2026年の開始時に雇用の成長が劇的に鈍化

2026年1月、米国の民間部門労働市場は驚くほど弱いパフォーマンスを示し、給与の成長が予想を大きく下回り、雇用の鈍化が続くことを示唆しています。

最新のADP全国雇用報告によると、民間企業は先月わずか22,000の雇用を追加しました。この数字は、経済学者の予測である45,000を大幅に下回り、12月の下方修正された37,000の増加よりも少なかったです。

報告の主要な詳細:

· セクターの内訳: 雇用の増加は狭く集中していました。教育および健康サービスセクターが唯一の主要な推進力で、74,000のポジションを追加しました。これは、専門職およびビジネスサービス（-57,000）および製造業（-8,000）の著しい損失によって相殺されました。
· 歴史的鈍化: ADPのデータは、複数年にわたる冷却傾向を確認しています。チーフエコノミストのネラ・リチャードソンは、2025年の雇用創出が当初報告されたよりもすでに弱かったことを指摘し、民間雇用者は年間398,000の雇用を追加し、2024年の771,000から急激に減少しました。
· 賃金の成長: 弱い雇用に対照的に、職に留まった労働者の賃金の成長は前年比で4.5%のまま安定していました。

この失望するデータは、市場が労働省からの遅れた公式雇用報告を待つ中で到着し、現在は2月11日に予定されています。この報告は「活気のない雇用市場」という環境を強調し、経済の強さを評価する連邦準備制度理事会の政策立案者にとって重要なデータポイントとなるでしょう。