Dopo aver visto il funzionamento di Alibaba, ieri sera mi è capitato di cenare con il responsabile delle risorse umane di una grande fabbrica. Mi ha spiegato parte della situazione.

1. L'età di 35 anni significa generalmente che lavori da 10 anni, se non sei ancora stato promosso significa che questa persona non ha praticamente alcuna capacità ed è praticamente impossibile ottenere risultati se rimani.

2. Fatta eccezione per alcuni grandi nomi, la maggior parte dei professionisti di alto profilo ha appena ricevuto dei bonus e i licenziamenti non hanno praticamente alcun impatto sul business.

3. I giovani appena laureati sono obbedienti, non hanno famiglia, possono fare straordinari e hanno salari bassi. Senza la necessità di intraprendere nuove attività, i nuovi arrivati ​​sono pienamente qualificati per svolgere il lavoro di coloro che percepiscono salari annuali milionari.

4. Se non controlli le risorse produttive e la catena del profitto, puoi essere sostituito in qualsiasi momento Nella società odierna, non è che non ci siano persone, ma c’è un surplus di manodopera.