CEO Meta Mark Zuckerberg mengeluarkan surat kepada karyawan yang menyatakan bahwa ia telah memutuskan untuk mengurangi ukuran tim sekitar 13% dan membiarkan lebih dari 11.000 karyawan keluar. Meta juga telah mengambil langkah-langkah tambahan untuk menjadi perusahaan yang lebih ramping dan efisien dengan memotong pengeluaran diskresi dan memperpanjang pembekuan perekrutan hingga kuartal pertama.