【Berapa kompensasi yang layak untuk tenaga penjualan jarak jauh?】
Seseorang di Reddit mengatakan bahwa dia masih baru di bidang penjualan—bahkan sama sekali bukan tenaga penjualan. Faktanya, dia adalah seorang insinyur yang menemukan sebuah startup dengan produk yang menurutnya hebat.
Singkat cerita, dia ingin merekrut tenaga penjualan jarak jauh, tetapi tidak tahu berapa kompensasi yang layak. Akan ada gaji pokok dan komisi persentase, tetapi berapa besarannya?
Startup tersebut masih berada pada tahap awal dan belum akan menerima pendanaan selama 3–6 bulan ke depan, jadi dia tidak akan mampu membayar banyak sampai modal awal cair. Hal itu memunculkan pertanyaan yang lebih besar: apakah mencari tenaga penjualan profesional memang sepadan, atau perusahaan tidak akan mendapatkan kandidat yang bagus jika bayarannya tidak tinggi?
Salah satu pemberi komentar mengatakan bahwa perusahaan perlu memberikan informasi yang jauh lebih spesifik. Apakah perusahaan membutuhkan tenaga penjualan berpengalaman yang menangani seluruh siklus penjualan, atau pencari prospek di bagian atas corong penjualan yang mungkin kurang berpengalaman?
“Tenaga penjualan jarak jauh” bisa merujuk pada pekerjaan yang sangat berbeda. Sebelum startup itu tahu pekerjaan mana yang sebenarnya dibutuhkan, tidak ada jawaban yang berguna untuk menentukan berapa kompensasinya.
#KomisiPenjualan
Seseorang di Reddit mengatakan bahwa dia masih baru di bidang penjualan—bahkan sama sekali bukan tenaga penjualan. Faktanya, dia adalah seorang insinyur yang menemukan sebuah startup dengan produk yang menurutnya hebat.
Singkat cerita, dia ingin merekrut tenaga penjualan jarak jauh, tetapi tidak tahu berapa kompensasi yang layak. Akan ada gaji pokok dan komisi persentase, tetapi berapa besarannya?
Startup tersebut masih berada pada tahap awal dan belum akan menerima pendanaan selama 3–6 bulan ke depan, jadi dia tidak akan mampu membayar banyak sampai modal awal cair. Hal itu memunculkan pertanyaan yang lebih besar: apakah mencari tenaga penjualan profesional memang sepadan, atau perusahaan tidak akan mendapatkan kandidat yang bagus jika bayarannya tidak tinggi?
Salah satu pemberi komentar mengatakan bahwa perusahaan perlu memberikan informasi yang jauh lebih spesifik. Apakah perusahaan membutuhkan tenaga penjualan berpengalaman yang menangani seluruh siklus penjualan, atau pencari prospek di bagian atas corong penjualan yang mungkin kurang berpengalaman?
“Tenaga penjualan jarak jauh” bisa merujuk pada pekerjaan yang sangat berbeda. Sebelum startup itu tahu pekerjaan mana yang sebenarnya dibutuhkan, tidak ada jawaban yang berguna untuk menentukan berapa kompensasinya.
#KomisiPenjualan