Sudahkah Anda perhatikan bahwa ketika Anchorage dilaporkan memangkas 17 persen staf, orang-orang memperlakukannya seperti bank run, alih-alih bertanya siapa sebenarnya yang memegang kunci mereka?
Orang-orang kehilangan uang pada pola seperti ini setiap siklus. Judulnya turun, mereka membuang $BTC ke dalam $USDT, dan mereka tidak pernah bertanya apakah kustodi benar-benar berubah, bahkan ketika $ICP tetap ada di bilah pencarian.
Saya tidak membeli narasi keruntuhan ini. Anchorage adalah bank kripto berizin. Memangkas staf sekarang terlihat seperti sebuah perusahaan yang menjadi lebih murah untuk dijalankan karena tekanan kepatuhan regulasi, bukan seperti aset pelanggan lenyap. Rasa takut dan keserakahan ada di angka 67. Itu adalah keserakahan.
Pasar yang serakah mencari sebuah cerita untuk mengambil profit, dan pemutusan kerja adalah pilihan yang nyaman. Tekanan sebenarnya datang dari usulan aturan kustodi dan pertarungan soal izin bank kripto. Itu mendorong perusahaan untuk menjadi lebih ramping. Itu bukan alasan untuk keluar. Itu alasan untuk berhenti menyerahkan seluruh risiko Anda ke satu nama.
Berikut proses sederhana yang akan saya jalankan. Daftarkan setiap akun, pastikan siapa yang memegang kunci, dan kecilkan apa pun yang tidak bisa Anda jelaskan dalam satu kalimat. Lalu abaikan jumlah karyawan dan pantau proses pembuatan aturannya.
Anda menyimpan koin di mana setelah headline seperti ini?
#AnchorageReportedlyCuts17 #SECProposesCryptoCustodyRules #ICBASuesOCCOverCryptoBankCharters
Orang-orang kehilangan uang pada pola seperti ini setiap siklus. Judulnya turun, mereka membuang $BTC ke dalam $USDT, dan mereka tidak pernah bertanya apakah kustodi benar-benar berubah, bahkan ketika $ICP tetap ada di bilah pencarian.
Saya tidak membeli narasi keruntuhan ini. Anchorage adalah bank kripto berizin. Memangkas staf sekarang terlihat seperti sebuah perusahaan yang menjadi lebih murah untuk dijalankan karena tekanan kepatuhan regulasi, bukan seperti aset pelanggan lenyap. Rasa takut dan keserakahan ada di angka 67. Itu adalah keserakahan.
Pasar yang serakah mencari sebuah cerita untuk mengambil profit, dan pemutusan kerja adalah pilihan yang nyaman. Tekanan sebenarnya datang dari usulan aturan kustodi dan pertarungan soal izin bank kripto. Itu mendorong perusahaan untuk menjadi lebih ramping. Itu bukan alasan untuk keluar. Itu alasan untuk berhenti menyerahkan seluruh risiko Anda ke satu nama.
Berikut proses sederhana yang akan saya jalankan. Daftarkan setiap akun, pastikan siapa yang memegang kunci, dan kecilkan apa pun yang tidak bisa Anda jelaskan dalam satu kalimat. Lalu abaikan jumlah karyawan dan pantau proses pembuatan aturannya.
Anda menyimpan koin di mana setelah headline seperti ini?
#AnchorageReportedlyCuts17 #SECProposesCryptoCustodyRules #ICBASuesOCCOverCryptoBankCharters
