Menurut Jin10, perusahaan-perusahaan Jerman yang menggunakan kecerdasan buatan memperkirakan tingkat upah akan ditekan selama lima tahun ke depan saat adopsi AI meluas, terutama bagi pekerja tingkat awal. Survei bulan Juni terhadap lebih dari 3.000 perusahaan Jerman yang dipublikasikan pada Rabu oleh Institut Ifo yang berbasis di Munich menemukan bahwa di antara perusahaan yang menggunakan AI, sekitar setengahnya mengharapkan karyawan dengan pengalaman kerja kurang dari lima tahun akan mengalami penurunan gaji. Lembaga itu mengatakan sekitar 40% perusahaan memperkirakan upah bagi karyawan yang lebih berpengalaman akan menurun, sementara karyawan dengan gelar universitas dipandang jauh lebih mungkin menerima kenaikan gaji dibandingkan mereka yang tidak memiliki gelar universitas. Peneliti Ifo, Anna Ruffert, mengatakan AI tidak akan memengaruhi semua karyawan secara setara dan bahwa perusahaan lebih sering mengharapkan dampak positif pada upah bagi pekerja yang memiliki kualifikasi formal, terutama mereka yang juga memiliki pengalaman kerja lebih banyak.