🔥 MAIS À QUOI BON, CETTE CRYPTO ?‼️‼️‼️ ⚡️ BMW verse jusqu’à 600 000 € à ses salariés pour qu’ils partent 🤯
Le géant automobile allemand BMW a lancé un vaste programme visant à supprimer 8 000 postes en Allemagne. Pour éviter les procès et les grèves, l’entreprise a proposé à ses salariés des « parachutes dorés » incroyablement généreux : jusqu’à 50 000 € pour chaque année d’ancienneté.
Résultat : les salariés les plus anciens pourraient toucher près de 600 000 € net en quittant l’entreprise.
🔥 Et ensuite ?
Dès l’ouverture du programme, plus de 40 000 salariés se sont rués en même temps sur le portail RH interne pour calculer le montant de leur indemnité. Les serveurs de BMW n’ont pas résisté à cet afflux de personnes désireuses de s’enrichir et de partir à la retraite : le site de l’entreprise est tombé dès le premier jour.
📈 Pourquoi le constructeur automobile fait-il ça ?
BMW a prévu environ 1 milliard d’euros pour ces indemnités. L’objectif : remplacer une partie du personnel administratif par l’intelligence artificielle. L’entreprise estime que cette réforme lui permettra d’économiser 1 milliard d’euros par an à partir de 2028.
Et vous, qu’auriez-vous fait à la place des salariés #BMW ? Vous auriez pris les 600 000 € ou vous auriez continué à travailler ? 👇
$BNB $COIN
#macroeconomic #market #bnb #news
Le géant automobile allemand BMW a lancé un vaste programme visant à supprimer 8 000 postes en Allemagne. Pour éviter les procès et les grèves, l’entreprise a proposé à ses salariés des « parachutes dorés » incroyablement généreux : jusqu’à 50 000 € pour chaque année d’ancienneté.
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BMW a prévu environ 1 milliard d’euros pour ces indemnités. L’objectif : remplacer une partie du personnel administratif par l’intelligence artificielle. L’entreprise estime que cette réforme lui permettra d’économiser 1 milliard d’euros par an à partir de 2028.
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