#usweeklyjoblessclaimsfallto196k
Las solicitudes de empleo sin trabajo en EE. UU. caen a 196K
Menos estadounidenses presentaron nuevas solicitudes de desempleo la semana pasada, añadiendo otra señal de que los despidos siguen siendo limitados.
Las solicitudes iniciales cayeron a 196.000 para la semana que terminó el 12 de septiembre, 10.000 menos que la semana anterior. El comunicado del 17 de septiembre también mostró que el promedio móvil de cuatro semanas se suavizó hasta 203.250.
Las solicitudes continuas disminuyeron a 1,73 millones para la semana anterior que terminó el 5 de septiembre. Estas cifras están ajustadas estacionalmente.
El informe llega un día después de que la Reserva Federal subiera su tasa de política en 25 puntos básicos a 3,75%–4,00%.
Mi opinión: Las bajas solicitudes sugieren que los empleadores están reteniendo a los trabajadores. Nos dicen menos sobre qué tan fácil puede ser para alguien que busca trabajo encontrar uno nuevo, así que los datos de contratación siguen siendo importantes.
Para el cripto, el empleo resiliente crea señales en competencia. Puede respaldar la confianza en el crecimiento económico mientras le da a la Fed más margen para mantener la inflación bajo presión. El impacto en el mercado depende en parte de si los inversores responden con una mayor tolerancia al riesgo o con expectativas de tasas de interés más altas.
También hay una salvedad de timing: Reuters señaló que los ajustes estacionales por el Día del Trabajo pudieron haber contribuido a la caída. Varias semanas de datos proporcionarían una señal más clara.
¿Qué pesará más para el cripto ahora: la solidez laboral o la perspectiva de inflación?
#USWeeklyJoblessClaimsFallTo196K #FederalReserve #CryptoMarkets
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Las solicitudes de empleo sin trabajo en EE. UU. caen a 196K
Menos estadounidenses presentaron nuevas solicitudes de desempleo la semana pasada, añadiendo otra señal de que los despidos siguen siendo limitados.
Las solicitudes iniciales cayeron a 196.000 para la semana que terminó el 12 de septiembre, 10.000 menos que la semana anterior. El comunicado del 17 de septiembre también mostró que el promedio móvil de cuatro semanas se suavizó hasta 203.250.
Las solicitudes continuas disminuyeron a 1,73 millones para la semana anterior que terminó el 5 de septiembre. Estas cifras están ajustadas estacionalmente.
El informe llega un día después de que la Reserva Federal subiera su tasa de política en 25 puntos básicos a 3,75%–4,00%.
Mi opinión: Las bajas solicitudes sugieren que los empleadores están reteniendo a los trabajadores. Nos dicen menos sobre qué tan fácil puede ser para alguien que busca trabajo encontrar uno nuevo, así que los datos de contratación siguen siendo importantes.
Para el cripto, el empleo resiliente crea señales en competencia. Puede respaldar la confianza en el crecimiento económico mientras le da a la Fed más margen para mantener la inflación bajo presión. El impacto en el mercado depende en parte de si los inversores responden con una mayor tolerancia al riesgo o con expectativas de tasas de interés más altas.
También hay una salvedad de timing: Reuters señaló que los ajustes estacionales por el Día del Trabajo pudieron haber contribuido a la caída. Varias semanas de datos proporcionarían una señal más clara.
¿Qué pesará más para el cripto ahora: la solidez laboral o la perspectiva de inflación?
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