ChangXin ist offenbar bereit, richtig viel Geld in die Hand zu nehmen. Eine Untersuchung des Büros der südkoreanischen Abgeordneten Choi Soo-jin ergab, dass ChangXin in der vergangenen Zeit mindestens 27 erfahrene Ingenieure von Samsung und SK Hynix abgeworben hat. Einige Headhunter boten ihnen bis zum Doppelten ihres bisherigen Gehalts sowie einen Mietzuschuss und einen Zuschuss zu den Schulgebühren ihrer Kinder. Außerdem wurde ihnen eine Beschäftigungsgarantie für drei bis fünf Jahre zugesichert.

Um mögliche Wettbewerbsverbote zu umgehen, wechseln sie zunächst zu Zulieferern in nachgelagerten Bereichen und treten anschließend ChangXin Technology bei.