📌 SCHADEN IN DER NÄHE VON 12 MILLIONEN USD DURCH BETRUG MIT VORGESCHOBENER REKRUTIERUNG IM CRYPTO-BEREICH
🚨 Laut Statistiken der Polizei von Singapur haben Betrugsfälle, die sich als Rekrutierung im Crypto-Sektor ausgeben, einen Schaden von etwa 11,8 Millionen USD verursacht.
👉 Das Szenario beginnt häufig auf LinkedIn: Dabei gibt sich ein Hacker als Arbeitgeber aus und kontaktiert Mitarbeitende im Crypto-Bereich. Nach einem Vorstellungsgespräch über Google Meet werden die Betroffenen aufgefordert, einen Code-Test auf genau dem Laptop zu machen, den das Unternehmen bereitstellt.
💻 Während der Bearbeitung kann die gefälschte Website oder das gefälschte Tool still und heimlich Schadcode auf dem Gerät installieren. Von dort aus versucht der Hacker, die Schichten der Authentifizierung zu umgehen, erhält Zugriff auf das Quellcode-Repository und erweitert anschließend die Kontrolle auf interne Systeme.
💰 Sobald der Hacker tief genug eingedrungen ist, kann er auf wichtige Systeme zugreifen und schließlich die Krypto-Vermögenswerte des Unternehmens stehlen.
⚠️ Das Beunruhigende ist, dass die Opfer anfangs möglicherweise gar nicht wissen, dass sie angegriffen werden. Bei Crypto-Unternehmen kann selbst ein Laptop eines Mitarbeiters zu einer Schwachstelle werden, über die der Hacker in das gesamte System vordringt.
👉 Die Polizei von Singapur empfiehlt Unternehmen, Anmeldedaten besonders gut zu schützen, den Zugriff auf das Quellcode-Repository und interne Server zu kontrollieren und bei Bewerbungs-Testaufgaben von nicht verifizierten Quellen besonders vorsichtig zu sein.
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