📌 Streit um Aktienoptionen: ehemalige CTO von Xiaohongshu

1、2018 am 05.09. bei Buchen Technology (Peking) (d. h. Xiaohongshu) eingetreten, zunächst als leitender Technologieexperte, später als Leiter des Teams für Medien-Intelligenz
2、Im August 2018 über die offizielle geschäftliche E-Mail ein Angebot erhalten: Verleihung von 800.000 Aktienoptionen an das im Ausland ansässige Xingin International Holding Limited (Xingin), Ausübungspreis 0,5 USD/Aktie (50% nach Erfüllung von 2 Arbeitsjahren)
3、Im Dezember 2018 ein Optionsabkommen mit Xingin unterzeichnet
4、Im Januar 2020 ein jährliches Options-Grant-Dokument erhalten, das von „Maowenchao, Gründer von Xiaohongshu, und Qi Fang“ gemeinsam unterzeichnet war; zusätzlich wurden 60.000 Aktienoptionen gewährt, sodass die Summe während der Beschäftigungszeit 860.000 Aktienoptionen entsprach
5、Am 25.08.2020 hat das Unternehmen ihm/ihr eine Kündigungsmitteilung des Arbeitsvertrags ausgestellt; bis zum Ablauf von 2 Jahren seit Dienstantritt fehlten nur 8 Tage
6、In der Folge Arbeitsrechts-Schiedsverfahren sowie Klage in erster Instanz eingeleitet und geltend gemacht, dass die Optionsansprüche als Arbeitseinkommen des/der Betroffenen zu behandeln seien

#期权 #互联网 #Arbeitsplatz