Hlavní závěry

  • Práce v Binance není pro každého. Tento článek je upřímným pohledem na to, jaké to je pracovat v náročném a rychlém prostředí, které se zakládá na našich pěti základních hodnotách.

  • Naše hodnoty se odrážejí v naší každodenní práci: chránit uživatele, snižovat tření, udržovat rychlost a autonomii, přijímat přímou zpětnou vazbu a globálně spolupracovat bez zbytečných schůzek.

  • Pokud tě tento rytmus motivuje, pokračuj ve čtení, abys pochopil, jak pracujeme, co očekáváme a prozkoumej otevřené pozice na naší page kariéry.

Pokud hledáte předvídatelnou rutinu, zajištěné pohodlí a dobře definovanou práci, toto je signál pro zavření záložky. Binance je místo vysokého výkonu, zaměřené na výsledky, kde je autonomie skutečná a rychlost provedení je důležitá. Může to některé přitahovat, ale pro jiné to může být velká překážka.

Jste stále zde? Následuje pět důvodů, proč možná nechcete vstoupit do Binance, každý spojený se základní hodnotou – a každý je výhodou, pokud jste ten typ člověka, který zde vzkvétá. Pro rychlý pohled si pusťte naše video o kultuře níže, abyste to viděli v akci.

Svoboda: Není to typická práce od 9 do 5.

Protože Binance je globální a vzdálené, přizpůsobení se časovým pásmům je součástí práce. Pokud máte rádi uspořádané kalendáře, předvídatelné rozvrhy a že jsou všichni připojeni najednou, to prověří vaši trpělivost a schopnost plánování.

Ale tady přichází to zábavné: „Svoboda“ v Binance je skutečná. Důvěřuje se vám, abyste spravovali svůj čas a výsledky, což znamená, že si můžete vytvořit rytmus, který opravdu vyhovuje vašemu životu. Jsou dny dlouhé, hodiny neobvyklé a někdy to je právě to, co to dělá výjimečné.

Pokud jste noční sova, můžete si naplánovat svůj rozvrh kolem toho. Pokud chcete jít do posilovny ve 14:00 a užít si prázdnou pilates lekci, udělejte to. Pokud vidíte levný let zpět domů v pondělí místo v neděli, vezměte si ho. Cílem není „být stále aktivní“, ale důvěra: jste pánem svého času, svých výsledků a svého dopadu.

Pokud dáváte přednost rigidní struktuře vyznačené jinými, toto vám připadá chaotické. Pokud hledáte autonomii a víte, jak zvládat odpovědnost, kterou to obnáší, je to těžké překonat.

Pokora: Zpětná vazba je součástí práce.

Na Binance se vám důvěřuje, abyste převzali odpovědnost a činili rozhodnutí, aniž by někdo sledoval každý váš krok. Výzvou je, že se od vás také vyžaduje vážná odpovědnost. Zvenčí to může vypadat intenzivně: budete mít složité úkoly, řešit komplikované problémy, koordinovat rozhodnutí mezi týmy a dostávat zpětnou vazbu i když je to nepříjemné.

Pokud potřebujete měkkou, nepřímou zpětnou vazbu nebo klasický „sendvič s pochvalami“, budete mít potíže. Někdy dostanete zprávu, která v podstatě říká: „To ještě není dost.“ Někdy si někdo méně zkušený všimne vaší chyby v skupinovém chatu, s důkazy. Pokud je vaší přirozenou reakcí bránit se, Binance může být frustrující.

Pokora zde je praktická: zhluboka se nadechněte, řekněte „dobrá úlovek“, opravte to a předložte vylepšenou verzi. Neukazujte na ostatní, ani neobviňujte proces, ani neberte neshody jako drama.

I když to může být nepříjemné, může to také být zlomový okamžik. Můžete rychle zlepšit, pokud přestanete vynakládat energii na ochranu hrdosti a věnujete ji zlepšení práce.

Spolupráce: Méně hierarchie, více dynamiky.

Binance není místo, kde se všechno rozhoduje shora a rozhodnutí trpělivě čekají na revizi. Týmy jsou autonomní, adaptují se a očekává se, že postupují rychle. Pokud závisíte na přísných hierarchiích nebo na pořadí podle staršího věku namísto výsledků, bude vám naše plochá hierarchie připadat zvláštní.

Zde je spolupráce přímá: sdílené cíle, upřímná komunikace a preferovaná akce, často asynchronní. Rychlost zde vychází z přímého jednání, kladení jasných otázek, poskytování kontextu a zapojení správných lidí v pravý čas.

V praxi to vypadá takto: ptáte se, dáváte kontext a rychle sledujete, dokud se to nevyřeší. Místo zapojení poloviny týmu na schůzku za účelem „souladu“ se očekává, že napíšete rozhodnutí, uděláte je viditelnými a posunete práci vpřed tak, aby na tom mohli ostatní stavět. V asynchronním prostředí se důvěra získává plněním. I když jste nikdy neviděli kolegu osobně, pocítíte sílu spolupráce, když je práce doručena a výsledek jasný.

Pokud máte rádi strukturu kvůli struktuře, pocítíte tření. Pokud dáváte přednost agilním kolegům, kteří se pohybují rychle a soustředí se na výsledek týmu, budete vzkvétat. Samozřejmě, když mají týmy autonomii, tempo je opravdu rychlé.

Hardcore: Stavějte, zatímco běžíte.

Krypto svět nikdy nespí. Takže se vždy budete učit, rychle iterovat a cítit se pohodlně s nějakou nejistotou. Naše hodnota „Hardcore“ se týká odolnosti, naléhavosti a stavění s důrazem v rychlém prostředí.

Pokud potřebujete absolutní jasnost před začátkem vaší pracovní doby, toto pro vás nebude vyhovující. Jsou chvíle, kdy nejlepší odpověď není zřejmá, situace se vyvíjí v reálném čase a očekává se, že postoupíte. Budujete plán, zatímco ho provádíte. Uprostřed nejasnosti děláte rozhodnutí, testujete je, rychle iterujete.

Ve dne v den, „Hardcore“ znamená toto: identifikujete problém s největším dopadem a začínáte. Dodáte první užitečnou verzi a rychle ji vylepšíte. Pracujete tvrdě, udržujete zvědavost a soustředíte svou energii na výsledky. Když něco selže, nezůstáváte na mrtvém bodě a nepropadáte panice. Rychle se učíte, opravíte, co je rozbité, a vrátíte se s lepší strategií.

Výhodou je, že když dodáte výsledky, lidé si toho všimnou. Je potřeba mysl růst schopná zvládat tlak, rychle se učit a udržet tempo, když se všechno mění a ještě není definováno.

Důvod, proč se tak snažíme, je, že uživatel je vždy v centru.

Zaměření na uživatele: Naše vedoucí hvězda.

Pokud vás nebaví vytvářet skutečně užitečné věci pro uživatele, pravděpodobně to není vaše místo. Na Binance, když spustíte svou práci, skuteční lidé ji používají každý den a ve velkém měřítku.

Být „zaměřený na uživatele“ je práce. Obsessujete se s okrajovými případy, protože uživatelé by neměli platit za naše předpoklady. Přepisujete text, dokud není zcela jasný, protože jasnost chrání. Bojujete za odstranění tření, protože jejich čas je důležitý. A jste hrdí na neviditelnou práci, bezpečnostní opatření, vylepšení a opravy, které chrání uživatele a udržují jejich důvěru.

Pokud hledáte uznání před výsledky, možná ztratíte ze zřetele cíl: uspokojit uživatele je náš konečný cíl. Ale pokud máte rádi usnadnění, ochranu a učinění uživatelského zážitku spolehlivějším, budete se hodit.

Závěrečná úvaha: Binance není pro každého.

Vize Binance je zvýšit finanční svobodu na celosvětové úrovni, a bereme to velmi vážně. Tato kultura je navržena pro náročné osoby, s reálnou autonomií a jejichž práce se odráží ve skutečném světě.

Zde je poslední zkouška: pokud hledáte pohodlí, předvídatelnost a dny s nízkým rizikem, pravděpodobně budete šťastnější jinde. Ale pokud chcete pozici, která vás vyzve, důvěřuje vám a udržuje váš zájem, protože dopad je skutečný, možná jste našli své místo.

Kdo hledá pohodlí, ať to přeskočí. Stavitelé, pojďte změnit svět. Prozkoumejte otevřené pozice na binance.com/careers nyní!

Doporučené čtení

Vezměte prosím na vědomí: Může docházet k nesrovnalostem mezi tímto originálním obsahem v angličtině a jakoukoli přeloženou verzí (tyto verze mohou být generovány AI). Prosím, konzultujte originální anglickou verzi pro získání nejpřesnějších informací v případě vzniku nesrovnalostí.