workvisa
415 zobrazení
Diskutuje: 2
Populární
Nejpozdější
Zobrazit originál
🇨🇿 USA reformuje pracovní víza H-1B: Vysoké platy místo štěstí
Ministerstvo vnitřní bezpečnosti USA (DHS) oficiálně oznámilo velkou změnu v tom, jak jsou vydávána pracovní víza. Od 27. února 2026 bude tradiční loterijní systém H-1B nahrazen přístupem založeným na zásluhách, který upřednostní vysoce kvalifikované, vysoce placené zahraniční profesionály.
Co se mění?
Konec loterie: Místo náhodného losování nový systém použije vážený výběrový proces. Přednost budou mít kandidáti s nejvyššími nabízenými platy a pokročilými dovednostmi.Cíl: Zabránit tomu, aby byl program využíván jako zdroj levné zahraniční pracovní síly, a zajistit, aby přitahoval špičkové globální inovátory.Vliv na velké technologie: Společnosti jako Amazon, Microsoft, Apple a Google, které v současnosti vedou v schvalování H-1B, se budou muset přizpůsobit novým kritériím založeným na platech.Limity zůstávají: Roční limit zůstává na 65 000 obecných vízech plus 20 000 pro ty s pokročilými tituly (magisterské nebo vyšší).
Důležitá poznámka k regulačním zdraví:
V samostatném kroku dal americký ministr zahraničí Marco Rubio pokyn diplomatickým misím, aby zohlednily chronické zdravotní stavy, včetně obezity, jako možné důvody pro odmítnutí víza, pokud by žadatel pravděpodobně představoval finanční zátěž pro zdravotnický systém státu.
Proč je to důležité pro technologie a kryptoměny:
Silicon Valley a sektor blockchainu se silně spoléhají na globální talenty. Zatímco tato změna ztěžuje pracovníkům na začátku kariéry získat víza, otevírá cestu pro seniorní vývojáře a odborníky na AI – právě pro ty, kteří pohánějí další vlnu inovací Web3 a fintech.
#USA #Visa #H1B #TechNew s #WorkVisa
Ministerstvo vnitřní bezpečnosti USA (DHS) oficiálně oznámilo velkou změnu v tom, jak jsou vydávána pracovní víza. Od 27. února 2026 bude tradiční loterijní systém H-1B nahrazen přístupem založeným na zásluhách, který upřednostní vysoce kvalifikované, vysoce placené zahraniční profesionály.
Co se mění?
Konec loterie: Místo náhodného losování nový systém použije vážený výběrový proces. Přednost budou mít kandidáti s nejvyššími nabízenými platy a pokročilými dovednostmi.Cíl: Zabránit tomu, aby byl program využíván jako zdroj levné zahraniční pracovní síly, a zajistit, aby přitahoval špičkové globální inovátory.Vliv na velké technologie: Společnosti jako Amazon, Microsoft, Apple a Google, které v současnosti vedou v schvalování H-1B, se budou muset přizpůsobit novým kritériím založeným na platech.Limity zůstávají: Roční limit zůstává na 65 000 obecných vízech plus 20 000 pro ty s pokročilými tituly (magisterské nebo vyšší).
Důležitá poznámka k regulačním zdraví:
V samostatném kroku dal americký ministr zahraničí Marco Rubio pokyn diplomatickým misím, aby zohlednily chronické zdravotní stavy, včetně obezity, jako možné důvody pro odmítnutí víza, pokud by žadatel pravděpodobně představoval finanční zátěž pro zdravotnický systém státu.
Proč je to důležité pro technologie a kryptoměny:
Silicon Valley a sektor blockchainu se silně spoléhají na globální talenty. Zatímco tato změna ztěžuje pracovníkům na začátku kariéry získat víza, otevírá cestu pro seniorní vývojáře a odborníky na AI – právě pro ty, kteří pohánějí další vlnu inovací Web3 a fintech.
#USA #Visa #H1B #TechNew s #WorkVisa
Přihlaste se a prozkoumejte další obsah