أثار عرض Google البالغ 10 ملايين دولار مقابل البيانات الداخلية لشركة Spirit Airlines المفلسة تساؤلات بشأن الجهات التي ستتمكن من الوصول إلى سجلات الشركة بعد إفلاسها. ويريد أكثر من 120 عضوًا في الهيئة التشريعية الأمريكية تطبيق مزيد من الضمانات قبل جلسة الإفلاس المقرر عقدها في 14 أكتوبر.
ما الذي يريد المشرّعون استبعاده من الصفقة
في رسالتهم المؤرخة في 8 أكتوبر، أعربت السيناتورة إليزابيث وارن والنائب ستيفن هورسفورد، إلى جانب 119 من الموقّعين معهم، عن قلقهم إزاء البيع الوشيك، الذي يُقال إنه يشمل نحو 100 مليون رسالة بريد إلكتروني، و500 مليون رسالة على Microsoft Teams، وسجلات الرواتب والضرائب، وبطاقات تسجيل ساعات العمل، وعقود التوظيف. وقد تتضمن بعض الوثائق معلومات صحية شخصية وطلبات الموظفين لإجراء تعديلات على ظروف عملهم بسبب مشكلات صحية أو إعاقات. وقد سُرّح ما يقرب من 1,000 موظف في Spirit في لاس فيغاس.
قال هورسفورد: «سلّم موظفو سبيريت هذه المعلومات لأن وظائفهم اقتضت ذلك، لا لكي تُباع وتُستخدم في تدريب الذكاء الاصطناعي التابع لشركة أخرى». ويريد المشرّعون استبعاد معلومات الموظفين من الصفقة قدر الإمكان، وحذف أي تقارير سرية عن السلامة، وفرض قيود على استخدام المعلومات مستقبلًا.
غوغل تقول إن البيانات ستُنقّى أولًا
قالت غوغل لرويترز: «لا نسعى إلى شراء أي معلومات شخصية من سبيريت». وأضافت أن السجلات التي تكشف الهوية «ستُستبعد بالكامل» أو ستُزال منها الهوية بشكل مستقل. وتغلبت غوغل في أغسطس على عرض ميركور البالغ 7.5 ملايين دولار. واستُبعدت قواعد بيانات الركاب التي تضم 97 مليون عميل، فيما جرى التعاقد مع Tonic.ai لتنقية المواد المتبقية.
لكن المراجعة الإيجابية التي أجرتها لوسي طومسون، أمينة المظالم المعيّنة من المحكمة، تناولت الركاب لا الموظفين.
تكمن أهمية هذا التمييز في أن التقرير شدد على خصوصية الركاب، لا معلومات الموظفين. وتشترط قوانين الإفلاس الأمريكية أن يقيّم أمناء المظالم المعنيون بالخصوصية «الخسائر أو المكاسب المحتملة للخصوصية بالنسبة إلى المستهلكين»، لكنها لا تمنح الموظفين حقوقًا مماثلة. لذلك، حتى لو أوصى أمين المظالم بالموافقة على البيع، فهذا لا يعني أن المخاوف المتعلقة بسرية البيانات الخاصة بالموظفين قد عولجت.
صفقة غوغل البالغة 10 ملايين دولار لبيانات الذكاء الاصطناعي التابعة لشركة سبيريت إيرلاينز: أبرز الأرقام ومخاطر الخصوصية ونمو السوق
لماذا قد لا يكفي حذف الأسماء
يحذّر المشرّعون في رسالتهم من أن تقنيات الذكاء الاصطناعي قادرة على جمع أجزاء متفرقة من المعلومات لمعرفة هوية الشخص، حتى بعد حذف اسمه. وتتضمن إرشادات المعهد الوطني للمعايير والتكنولوجيا (NIST) تحذيرات مماثلة بشأن مخاطر إعادة تحديد الهوية. وفي قضية أمام محكمة إفلاس، تؤكد منظمة الخصوصية EPIC أن إزالة الهوية «ليست عصًا سحرية»، وقد تؤدي إلى جمع أصحاب العمل بيانات يمكن بيعها.
ومن الأمثلة الأخرى إرشادات هيئة حماية البيانات الفرنسية (CNIL)، التي تنص على أن أنظمة الذكاء الاصطناعي قد تخضع للائحة العامة لحماية البيانات (GDPR) عندما يكون من الممكن استخراج بيانات شخصية باستخدام «وسائل يُرجّح استخدامها على نحو معقول».
الدوافع التجارية وراء مجموعات البيانات المؤسسية
تتوقع شركة غراند فيو ريسيرش نمو سوق مجموعات بيانات تدريب الذكاء الاصطناعي من 3.9 مليارات دولار في عام 2026 إلى 16.3 مليار دولار بحلول عام 2033، بمعدل نمو سنوي يبلغ 22.6%. ويجعل هذا الطلب سجلات الشركات ذات قيمة، لكن النزاعات المتعلقة بالخصوصية قد تعقّد عمليات الاستحواذ مستقبلًا.
سبق أن تناولت كريبتوبوليتان تراجع ميتا عن تتبّع استخدام الموظفين للفأرة وضغطات المفاتيح، بعدما شبّه الموظفون ذلك بـ«تدريب من سيحلّ محلك».
تقول سارة نيلسون، زعيمة النقابة، إن قضية سبيريت تنطوي على «تداعيات هائلة على العمال في مختلف قطاعات الاقتصاد». وقد يسهم قرار 14 أكتوبر في تشكيل طريقة تعامل محاكم الإفلاس مع بيانات أماكن العمل في عصر الذكاء الاصطناعي.
لا تكتفِ بقراءة أخبار العملات المشفرة. افهمها. اشترك في نشرتنا الإخبارية. إنها مجانية.
